دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Christiane Schnell
سری:
ISBN (شابک) : 3835060767, 9783835060760
ناشر:
سال نشر:
تعداد صفحات: 268
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 1 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Die Regulierung der Kulturberufe in Deutschland. Strukturen, Akteure, Strategien به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب تنظیم مشاغل فرهنگی در آلمان ساختارها، بازیگران، استراتژی ها نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
حرفه های فرهنگی به عنوان پیشگام در دنیای کار جامعه دانش و اطلاعات دیده می شوند. اگرچه سنت طولانی کار آزاد یا خوداشتغالی در حرفه های فرهنگی در آلمان وجود دارد، پیش نیازها و شرایط چارچوب مقررات به طور قابل توجهی در جریان به اصطلاح اقتصادی سازی بخش فرهنگ و رسانه تغییر کرده است. این سؤال مطرح می شود که طیفی از ساختارها و استراتژی هایی که باید استقلال حرفه ای و مسئولیت شخصی را در این زمینه امکان پذیر کند. کریستین شنل مفهومی از حرفه ای شدن فردی را توسعه می دهد که کسب و توسعه منابع عمل را به عنوان یک فرآیند پویا از تعامل بین ساختار و عمل در نظر می گیرد. او مزایا و محدودیتهای مقررات را تحلیل میکند، به عنوان مثال از طریق بیمه اجتماعی هنرمندان و قانون کپی رایت، و همچنین استراتژیهایی برای اقدام جمعی و مقابله فردی با فشار بازار و ناامنی اجتماعی در این زمینه.
Kulturberufe gelten als Vorreiter in der Arbeitswelt der Wissens- und Informationsgesellschaft. Zwar hat die freie bzw. selbstständige Berufsausübung in den Kulturberufen in Deutschland eine lange Tradition, doch haben sich die Voraussetzungen und Rahmenbedingungen der Regulierung im Zuge der so genannten Ökonomisierung des Kultur- und Mediensektors deutlich verändert. Es stellt sich die Frage nach der Reichweite von Strukturen und Strategien, die berufliche Autonomie und Eigenverantwortung in diesem Feld ermöglichen sollen. Christiane Schnell entwickelt ein Konzept der individuellen Professionalisierung, das die Aneignung und Entwicklung von Handlungsressourcen als dynamischen Prozess der Interaktion von Struktur und Handeln betrachtet. Sie analysiert die Leistungen und Grenzen der Regulierung, beispielsweise durch Künstlersozialversicherung und Urheberrecht, sowie Strategien kollektiven Handelns und individueller Bewältigung von Zwängen des Marktes und sozialer Unsicherheit in diesem Feld.
Front Matter....Pages I-XIII
Einleitung....Pages 1-5
Die Regulierung von Arbeit und sozialer Sicherung im Kontext gesellschaftlichen Wandels — Entwicklung des Forschungsvorhabens....Pages 7-53
„Regulationsmodell Kultur“ — Institutionelle Rahmung und struktureller Wandel....Pages 55-118
Berufliche Entwicklung und Strategien kollektiven Handelns — Dimensionen intermediärer Regulierung....Pages 119-163
Handlungsspielräume und biographische Selbstregulation — Chancen und Grenzen individueller Professionalisierung....Pages 165-230
Wechselwirkungen institutioneller, kollektiver und individueller Regulierung und das Regime des Marktes — The turn of a virtuous into vicious circle? — eine Bilanz....Pages 231-237
Back Matter....Pages 239-261