دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Katharina Hölzle
سری:
ISBN (شابک) : 3834917729, 9783834917720
ناشر:
سال نشر:
تعداد صفحات: 302
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 3 مگابایت
در صورت ایرانی بودن نویسنده امکان دانلود وجود ندارد و مبلغ عودت داده خواهد شد
در صورت تبدیل فایل کتاب Die Projektleiterlaufbahn: Organisatorische Voraussetzungen und Instrumente für die Motivation und Bindung von Projektleitern به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب شغل مدیر پروژه: الزامات و ابزارهای سازمانی برای ایجاد انگیزه و حفظ مدیران پروژه نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
Katharina Hölzle در حال توسعه یک مدل شغلی در مدیریت پروژه است که شامل انگیزه و پشتیبانی است و نیازهای شغلی فردی و شرایط چارچوب سازمانی را در نظر می گیرد.
Katharina Hölzle entwickelt ein Laufbahnmodell im Projektmanagement, welches Motivation und Förderung umfasst und das sowohl individuelle Karriereanforderungen als auch organisationale Rahmenbedingungen berücksichtigt.
Front Matter....Pages I-XVI
Einleitung....Pages 1-9
Projektmanagement und Projektleiter....Pages 11-25
Theoretische Grundlagen....Pages 27-65
Die Projektleiterlaufbahn....Pages 67-105
Erfolgsfaktoren der Projektleiterlaufbahn....Pages 107-161
Individuelle Präferenzen an eine Projektleiterlaufbahn....Pages 163-232
Zusammenfassung und Implikationen....Pages 233-241
Back Matter....Pages 243-295