مشخصات کتاب

Die Gewerkschaften im Wohlfahrtsstaat

ویرایش: 1 
نویسندگان: Mark van de Vall (auth.)  
سری:  
ISBN (شابک) : 9783663002628, 9783663021759 
ناشر: VS Verlag für Sozialwissenschaften 
سال نشر: 1966 
تعداد صفحات: 254 
زبان: German 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 8 مگابایت 

کلمات کلیدی مربوط به کتاب اتحادیه های کارگری در دولت رفاه: علوم اجتماعی، عمومی

در صورت تبدیل فایل کتاب Die Gewerkschaften im Wohlfahrtsstaat به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب اتحادیه های کارگری در دولت رفاه نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.

توضیحاتی در مورد کتاب اتحادیه های کارگری در دولت رفاه

نیازی به گفتن نیست که اتحادیه های غربی امروزی از پس زمینه اجتماعی کاملا متفاوتی نسبت به اتحادیه های پیشین قرن نوزدهم سرچشمه می گیرند. اینها بچه های زمان خود بودند. آنها با شرایط سرمایه داری حاکم در آن زمان، با صنعتی شدن و مبارزه طبقاتی مطابقت داشتند. بیش از یک قرن از آن زمان می گذرد. شرکت های پدرسالار به صنایع بزرگ تبدیل شده اند و در سراسر جهان غرب گسترش یافته اند، مهاجرت و شهرنشینی الگوهای فرهنگی جدیدی ایجاد کرده اند، ارتباطات کشورها را به هم نزدیکتر کرده است، نیروی کار رها شده است. جامعه طبقاتی قدیمی نیز از نظر اجتماعی-روانشناختی با وضعیت کنونی جامعه 1 تفاوت اساسی دارد. پس از جنگ جهانی دوم، ساختار اقتصادی و اجتماعی دولت رفاه به وجود آمد که هم شامل وضعیت جامعه مرفه مدرن و هم وضعیت امنیت اجتماعی (دولت رفاه) می شود. در مقایسه با قرن 19، ما امروزه در جامعه جدیدی زندگی می کنیم. جنبش سندیکایی نیز نتوانست از این تغییر فرار کند. از نظر اجتماعی کلان، دستخوش تغییراتی شد که به عنوان نهادینه سازی شناخته می شود. از یک گروه مخالف به یک نهاد اجتماعی یکپارچه تبدیل شد که مذاکره را به حوزه درگیری اعتصاب ترجیح می دهد. همچنین تغییراتی با ماهیت عینی و ذهنی در سطح خرد اجتماعی - در روابط بین اتحادیه کارگری و اعضای آن - وجود داشت.

توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Es bedarf keiner Erorterung, dag die heutigen westlichen Gewerkschaften einen vollig anderen gesellschaftlichen Hintergrund haben als die friiheren Gewerkschaften des 19. Jahrhunderts. Diese waren Kinder ihrer Zeit; sie entsprachen den damals herrschenden kapitalistischen Verhaltnissen, der In dustrialisierung und dem Klassenkampf. Seitdem ist iiber ein Jahrhundert vergangen. Patriarchalisch geleitete Betriebe haben sich zu Grogindustrien entwickelt und iiber die ganze westliche Welt ausgebreitet, Immigration und Verstadterung haben neue Kulturmuster her vorgerufen, Kommunikationsmittel haben Lander einander naher gebracht, die Arbeiterschaft hat sich emanzipiert. Auch sozialpsychologisch unterscheidet sich die alte Kla~sengesellschaft von der heutigen Statusgesellschaft 1 grund legend. Es entstand nach dem Zweiten Weltkrieg das wirtschaftliche und gesellschaftliche Gebilde des W ohlfahrtsstaates, der sowohl den Staat der modernen Wohlstandsgesellschaft (affluent society) einschliegt, wie den Staat der sozialen Sicherheit (welfare state). Gemessen am 19. Jahrhundert leben wir heute in einer neuen Gesellschaft. Auch die Gewerkschaftsbewegung konnte sich dem Wandel nicht entziehen. Makrosozial unterlag sie Veranderungen, die man als Institutionalisierung bezeichnet. Sie entwickelte sich aus einer Oppositionsgruppe zu einer sozial integrierten Institution, die der Konfliktsphare des Streiks Verhandlungen vorzieht. Auch auf mikrosozialer Ebene - im Verhaltnis zwischen der Gewerkschaft und ihren Mitgliedern - ergaben sich Veranderungen objek tiver wie subjektiver Art. Objektiv iibernahm die Gewerkschaft neue Ver pflichtungen gegeniiber ihren Mitgliedern, die neue Voraussetzungen schufen und zu ihrer Verwirklichung neuer Voraussetzungen bedurften.

فهرست مطالب

Front Matter....Pages I-X
Der Wohlfahrtsstaat....Pages 1-54
Die Gewerkschaften....Pages 55-90
Führung und Mitglieder....Pages 91-113
Der Eintritt in die Gewerkschaft....Pages 114-149
In der Gewerkschaft: Die aktive Beteiligung....Pages 150-176
Der Austritt aus der Gewerkschaft....Pages 177-207
Back Matter....Pages 208-246

نظرات کاربران

کتاب های تصادفی

دانلود کتاب Análisis de programas, procesos y resultados educativos en el Perú. Contribuciones empíricas para el debate

دانلود کتاب The Social Footprints of Global Trade

دانلود کتاب Plato and the Times He Lived in

دانلود کتاب Law for Nurses and Midwives

دانلود کتاب Ein prozessorientiertes Modell zur Verrechnung von Facility Management Kosten am Beispiel der Funktionsstelle Operations