دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Susan M Tranter
سری:
ISBN (شابک) : 0415242207, 020347094X
ناشر: Routledge
سال نشر: 2002
تعداد صفحات: 208
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 814 کیلوبایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Diary of A Deputy به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب دفتر خاطرات یک معاون نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این یک گزارش عملی از آنچه که نقش یک معاون مستلزم است، با پیشنهاداتی در مورد چگونگی انجام موفقیت آمیز آن است. نویسنده، خواننده را از نقش مدیریت میانی تا نقش رهبری مدرسه راهنمایی میکند و فرآیند دریافت پست ارشد در مدرسه و کارهایی را که در آن چند ماه اول باید انجام دهد، شرح میدهد. این متن همچنین نحوه برنامهریزی شغلی در زمان معاونت و نحوه گنجاندن صلاحیت ملی حرفهای برای سرپرستی (NPQH) را در این برنامهریزی مشخص میکند. این شغل پیچیده است زیرا شامل مدیریت و رهبری گروه های مختلف مردم - دانش آموزان، معلمان، والدین و فرمانداران است. فصول به موضوعاتی مانند: کسب مهارت و تجربه لازم می پردازد. تهیه درخواست و آماده شدن برای مصاحبه؛ شروع به عنوان معاون؛ استخدام کارکنان؛ توسعه حرفه ای مستمر؛ همکاری با مدیران مدارس؛ و آماده شدن برای ریاست.
This is a practical account of what the role of a Deputy Head entails, with suggestions on how it may be fulfilled successfully. The author guides the reader from the role of middle management through to that of school leadership, describing the process of getting a senior post in a school and what to do in those first few months. The text also sets out how to plan a career whilst a deputy head and how the National Professional Qualification for Headship (NPQH) qualification can be incorporated into this planning. The job is complex because it involves managing and leading different groups of people - students, teachers, parents and governors. Chapters deal with issues such as: acquiring the necessary skills and experience; making an application and preparing for the interview; starting out as a Deputy; recruiting staff; continuing professional development; working with school governors; and preparing for headship.
Book Cover......Page 1
Title......Page 4
Contents......Page 5
Foreword......Page 7
Introduction......Page 8
So you want to be a deputy?......Page 12
Dear Headteacher, Thank you for inviting me for interview......Page 38
Starting out......Page 68
Assessing the motivated: issues over recruitment?......Page 86
Is the honeymoon over?......Page 110
If you are going to get better, you have to learn more......Page 140
Too much to do?......Page 169
Epilogue: reflections on a year in the life of......Page 196