مشخصات کتاب

Developing Leadership Excellence: A Practice Guide for the New Professional Supervisor

ویرایش:  
نویسندگان: Tracey Harris  
سری:  
ISBN (شابک) : 9780815346364, 1351170546 
ناشر: Productivity Press;Routledge 
سال نشر: 2018 
تعداد صفحات: 133 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 10 مگابایت 

کلمات کلیدی مربوط به کتاب توسعه تعالی رهبری: راهنمای عملی برای سرپرست حرفه ای جدید: نظارت بر کارکنان، رهبری، کسب و کار و اقتصاد / مدیریت صنعتی، کسب و کار و اقتصاد / مدیریت، کسب و کار و اقتصاد / علوم مدیریت، کسب و کار و اقتصاد / رفتار سازمانی، آموزش مدیریت، مدیریت استراتژیک، مدیریت - مطالعه و تدریس، برنامه ریزی استراتژیک

در صورت تبدیل فایل کتاب Developing Leadership Excellence: A Practice Guide for the New Professional Supervisor به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب توسعه تعالی رهبری: راهنمای عملی برای سرپرست حرفه ای جدید نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.

توضیحاتی در مورد کتاب توسعه تعالی رهبری: راهنمای عملی برای سرپرست حرفه ای جدید

نظارت حرفه ای جزء اصلی حفظ عملکرد حرفه ای و اعتباربخشی برای بسیاری از مشاغل به ویژه در بخش خدمات اجتماعی و انسانی است. مشاغلی مانند مددکاران اجتماعی، کاردرمانگران، فیزیوتراپیست ها، معلمان، پرستاران، ماماها، پزشکان، مشاوران و روانشناسان تشویق می شوند تا به نظارت حرفه ای منظم به عنوان بخشی از حفظ استانداردهای حرفه ای در نقش خود دسترسی داشته باشند. درگیر مراقبت از خود؛ ترویج رشد و توسعه مداوم؛ و نیازهای سازمانی را برآورده می کند.

تریسی هریس در طول زندگی حرفه ای خود اشتیاق زیادی به نقش نظارت حرفه ای و عملیاتی در محل کار داشت. او یک چارچوب سیستماتیک ایجاد کرده است که تضمین می کند نظارت در طول زمان موثر و پایدار باقی می ماند. به عنوان بخشی از پلت فرم و سیستم نظارت، تریسی طیفی از منابع، ابزارها و اسناد منحصر به فرد را برای دست اندرکاران نظارتی ایجاد کرده است تا به آنها کمک کند تا مهارت های لازم را برای احساس اطمینان و حمایت در نقش جدید خود توسعه دهند. او هفت مدل نظارت یکپارچه ایجاد کرده است که یک چارچوب زبانی مشترک برای همه نقش‌ها در زمینه سازمانی و تجاری ارائه می‌کند.

توسعه تعالی نظارتی: راهنمای عملی برای سرپرست حرفه‌ای جدید اولین متن از نوع خود است که چارچوب های نظارتی موجود را در یک مدل جامع عمل ادغام می کند و به سرپرستان جدید یک راهنمای رویه ای و عملی واضح برای انجام نظارت حرفه ای و عملیاتی ارائه می دهد. علاوه بر این، مجموعه ای از منابع را به سرپرستان جدید برای پشتیبانی، ثبت، پیگیری و ارزیابی فرآیند نظارت و نتایج ارائه می دهد.

این کتاب:



انواع مختلف نظارت را تشریح می کند و سؤالات تأملی را برای تشویق سرپرستان جدید به تأمل در مورد اینکه نظارت چیست، هدف آن، امید به دستیابی به چه چیزی است، ارائه می دهد و بررسی می کند که نظارت ناکافی چگونه به نظر می رسد. به سرپرستان جدید راهنمایی می‌کند که در آموزش با کیفیت به دنبال چه موضوعاتی باشند، چه موضوعات کلیدی در آموزش مفید است و با سؤالات تأملی برای سرپرستان جدید به پایان می‌رسد تا در هنگام فکر کردن به شرکت در آموزش در نظر بگیرند. تجزیه و تحلیل دقیقی از مزایای ارائه و مشارکت در نظارت حرفه ای ارائه می دهد. اطلاعات کلیدی را برای سرپرستان جدید در مورد نحوه تنظیم نظارت و ایجاد ارتباط در رابطه نظارتی فراهم می کند. چگونگی حفظ مرزهای حرفه ای و فرآیند ارائه و دریافت بازخورد مفید را بررسی می کند. با توجه به ماهیت اخلاقی و صنعتی نظارت، نمونه هایی از اسناد مربوطه را برای استفاده در نظارت بیان کرده و ارائه می کند. ارزش ارزیابی نظارت حرفه‌ای را مورد بحث قرار می‌دهد و شامل سؤالات بازتابی برای سرپرستان می‌شود تا در هنگام ایجاد چارچوبی برای ارزیابی، در نظر بگیرند. تفاوت های اصلی بین سبک های نظارت و نحوه مدیریت نقش دوگانه خط و سرپرست حرفه ای را مورد بحث قرار می دهد. چارچوب نمونه ای را برای ارزیابی شایستگی و قابلیت برای سرپرستان جدید تشریح می کند.

توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Professional Supervision is a core component of maintaining professional practice and accreditation for many professions particularly in the community and human services sector. Professions such as Social Workers, Occupational Therapists, Physiotherapists, Teachers, Nurses, Midwives, Doctors, Counsellors and Psychologists are encouraged to access regular professional supervision as part of maintaining professional standards in their role; engage self care; promote ongoing growth and development; and meet organisational requirements.

Throughout her career, Tracey Harris had had a passion for the role that professional and operational supervision has in the workplace. She has developed a systematic framework that ensures supervision remains effective and sustainable over time. As part of the supervision platform and system, Tracey has developed a range of unique resources, tools and documents for beginning supervisory practitioners to assist them to develop the necessary skills to feel confident and supported in their new role. She has developed seven integrated supervision models that provide a common language framework for all roles in the organizational and business context.

Developing Supervisory Excellence: A Practice Guide for the New Professional Supervisor is the first text of its kind to integrate the existing frameworks of supervision into a comprehensive model of practice, providing new supervisors with a clear procedural and practice guide for conducting professional and operational supervision. In addition, it provides new supervisors with a range of resources to support, record, track, and evaluate the supervision process and outcomes.

This book:



Outlines the different types of supervision and provides reflective questions to encourage new supervisors to reflect on what supervision is, its purpose, what it hopes to achieve and explores what inadequate supervision looks like. Provides new supervisors with a guide on what to look for in quality training, what key topics are useful in training and concludes with reflective questions for new supervisors to consider when thinking about engaging in training. Provides a detailed analysis of the benefits of providing and engaging in professional supervision. Provides key information for new supervisors about how to set up supervision and build rapport in the supervisory relationship. Explores how to maintain professional boundaries and the process of providing and receiving helpful feedback. Outlined and provides examples of relevant documents to use in supervision given the ethical and industrial nature of supervision. Discusses the value of evaluating professional supervision and includes reflective questions for supervisors to consider as they develop a framework for evaluation. Discusses the core differences between the supervision styles and how to manage the dual role of line and professional supervisor. Outlines an example framework for assessing competency and capability for new supervisors.

فهرست مطالب

Content: Understanding the role of the supervision --
Line management and professional supervision --
Quality supervision training --
Setting the context for effective supervision --
Conducting subsequent supervision meetings --
Developing the supervisory relationship --
Evaluating supervision.

نظرات کاربران

کتاب های تصادفی

دانلود کتاب Against borders: promoting books for a multicultural world

دانلود کتاب Schimmelpilze: Lebensweise, Nutzen, Schaden, Bekämpfung

دانلود کتاب The Most Effective Ways to Live Longer Cookbook: The Surprising, Unbiased Truth About Great-Tasting Food That Prevents Disease and Gives You Optimal

دانلود کتاب Novel Aspects of Diamond: From Growth to Applications

دانلود کتاب The Joining of the Stone