دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب CSR und Diversity Management: Erfolgreiche Vielfalt in Organisationen
دانلود کتاب CSR و مدیریت تنوع: تنوع موفق در سازمان ها
مشخصات کتاب
CSR und Diversity Management: Erfolgreiche Vielfalt in Organisationen
ویرایش:
نویسندگان: Katrin Hansen (eds.)
سری: Management-Reihe Corporate Social Responsibility
ISBN (شابک) : 9783662540879, 9783662540862
ناشر: Springer Berlin Heidelberg
سال نشر: 2017
تعداد صفحات: 341
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 5 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 30,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب CSR و مدیریت تنوع: تنوع موفق در سازمان ها: اخلاق تجاری، مدیریت منابع انسانی، استراتژی/رهبری کسب و کار، مطالعات جنسیتی
در صورت تبدیل فایل کتاب CSR und Diversity Management: Erfolgreiche Vielfalt in Organisationen به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب CSR و مدیریت تنوع: تنوع موفق در سازمان ها نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب CSR و مدیریت تنوع: تنوع موفق در سازمان ها
این جلد نشان می دهد که چگونه CSR و تنوع می تواند منجر به موفقیت پایدار شود و بحث جدیدی را در علم و عمل باز می کند. در ویرایش دوم تصحیح شده و اصلاح شده، متخصصان علم و عمل پاسخ‌های نوآورانه‌ای به رابطه بین مسئولیت اجتماعی شرکت‌ها و تنوع ارائه می‌دهند، زمینه‌ای که تا کنون از پتانسیل‌های آن کم استفاده شده است. تجارب عملی از شرکت ها، دانشگاه ها، انجمن ها و مشاوره مفاهیم نظری را تکمیل می کند و مفاهیم اجرایی موفقی را نشان می دهد که می توان با آنها از هم افزایی استفاده کرد. شکل‌دهی موفقیت‌آمیز تنوع در بلندمدت، هدف بسیاری از بازیگران در شرکت‌ها، مؤسسات آموزشی و سیاست است. اما دقیقاً تنوع رویکردها است که اغلب باعث سردرگمی می شود.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Dieser Band zeigt, wie CSR und Diversity zu nachhaltigem Erfolg führen kann und eröffnet eine neue Diskussion in Wissenschaft und Praxis. ExpertInnen aus Wissenschaft und Praxis bieten in der 2. korrigierten und überarbeiteten Auflage innovative Antworten auf das Verhältnis zwischen Corporate Social Responsibility und Diversity, einem Feld dessen Potentiale bisher noch wenig genutzt wurden. Praktische Erfahrungen aus Unternehmen, Hochschulen, Verbänden und der Beratung ergänzen theoretische Konzepte und zeigen erfolgreiche Umsetzungskonzepte auf, mit denen Synergien genutzt werden konnten. Diversity nachhaltig erfolgreich zu gestalten ist das Ziel zahlreicher AkteurInnen in Unternehmen, Bildungseinrichtungen und der Politik. Doch gerade die Vielfalt der Ansätze bringt oft Verwirrung.
فهرست مطالب
Front Matter....Pages I-XIV
CSR und Diversity....Pages 1-59
Front Matter....Pages 61-62
Corporate Social Responsibility und Diversity Management – eine Win-Win-Situation....Pages 63-82
CSR als Beitrag zur Inklusions- und Diversitätsdebatte? Positionierungsversuche in der Dynamik von Ignoranz, Integration, Inklusion....Pages 83-102
Un/geklärte Verhältnisse?....Pages 103-116
Die Charta der Vielfalt: Verantwortung für Vielfalt übernehmen....Pages 117-132
Front Matter....Pages 133-134
Die Hälfte der Macht....Pages 135-158
Talentförderung an der Westfälischen Hochschule: Diversity-Management nach dem „Inclusion & Transformation“-Ansatz....Pages 159-175
Diversitätsgerecht Lehren und Lernen....Pages 177-217
Chance und Herausforderung: Diversity Management und CSR am Beispiel internationaler Unternehmen....Pages 219-235
Front Matter....Pages 237-238
Wertschöpfung durch Wertschätzung....Pages 239-251
Vielfalt als Stärke: Diversity bei der Ford-Werke GmbH....Pages 253-262
Front Matter....Pages 263-264
Diversity in der Praxis: Die Quote allein reicht nicht....Pages 265-277
Women Up! – Handlungsempfehlungen des Bundesverbands der Personalmanager (BPM) zur erfolgreichen Implementation von Gender Diversity....Pages 279-287
Mehr Frauen in Führung ist machbar – Wie der Frauen-Karriere-Index (FKi) in Unternehmen das Diversity Management fördern kann....Pages 289-305
Vielfalt und Wertschätzung – aus Überzeugung handeln....Pages 307-309
Beratung in der Diversity Praxis für Unternehmen....Pages 311-323
Diversity Management im Auditierungsprozess....Pages 325-337
نظرات کاربران
کتاب های تصادفی
دانلود کتاب Ageing and Employment Policies: Finland (Ageing and Employment Policies)
دانلود کتاب Фармакология в аквакультуре: Учебное пособие
دانلود کتاب A Manager's Guide to Improving Workplace Performance
