ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Creating Great Teams How Self-Selection Lets People Excel

دانلود کتاب ایجاد تیم‌های بزرگ چگونه انتخاب خود به افراد امکان اکسل می‌دهد

Creating Great Teams  How Self-Selection Lets People Excel

مشخصات کتاب

Creating Great Teams How Self-Selection Lets People Excel

ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
 
ناشر: Pragmatic Bookshelf 
سال نشر: 2015 
تعداد صفحات: 97 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 22 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 50,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 8


در صورت تبدیل فایل کتاب Creating Great Teams How Self-Selection Lets People Excel به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب ایجاد تیم‌های بزرگ چگونه انتخاب خود به افراد امکان اکسل می‌دهد نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب ایجاد تیم‌های بزرگ چگونه انتخاب خود به افراد امکان اکسل می‌دهد

اگر مردم بتوانند انتخاب کنند که روی چه چیزی کار می کنند و با چه کسی کار می کنند، شادترین و بازده ترین هستند. تیم های خود گزینش این انتخاب را به مردم می دهند. با دستورالعمل های گام به گام در مورد چگونگی راه اندازی سریع و کارآمد تیم، تیم هایی با طراحی خوب و کارآمد بسازید تا بیشترین بهره را از سازمان خود ببرید. شما فرآیندی را ایجاد خواهید کرد که برای شما کار می کند، چه نیاز به تشکیل تیم از ابتدا داشته باشید، چه طراحی تیم های موجود را بهبود ببخشید یا در آستانه یک تغییر تیم بزرگ باشید.
دریابید که چگونه بزرگترین شرکت تجارت الکترونیک نیوزلند به طور کامل کسب و کار خود را از طریق Self-Selection بازسازی کرد. در این فرآیند، نحوه ایجاد گروه‌های با عملکرد بالا را با اجازه دادن به افراد خودسازماندهی در تیم‌های کوچک و چند کاره بیابید. راهنماهای گام به گام، نمودارهای ساده، مثال‌های عملی، چک‌لیست‌ها و ابزارها به شما امکان می‌دهند که فرآیند انتخاب خود را در سازمان خود اجرا کنید.
اگر مدیری هستید که می‌خواهید سازمان خود را به شکل کوچکی درآورید. تیم‌ها، متوجه خواهید شد که چرا انتخاب شخصی سریع‌ترین و مطمئن‌ترین راه برای انجام این کار است. شما برای یک رویداد Self-Selection آماده می‌شوید و سازماندهی می‌کنید و مطمئن می‌شوید که شرکت‌کنندگان خود انتخابی و مدیران همکارتان در هیئت مدیره و آماده هستند. اگر عضو تیم هستید، متوجه خواهید شد که بخشی از فرآیند انتخاب شخصی چه احساسی دارد و عواقب آن برای کار روزانه شما چیست. شما یاد خواهید گرفت که چگونه بر همکاران و روسای خود تأثیر بگذارید تا ایده انتخاب خود را باز کنند. شما به مدیر خود برنامه ای برای چگونگی تسهیل یک رویداد انتخاب خود و شواهدی مبنی بر کارکرد سیستم ارائه خواهید داد.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

People are happiest and most productive if they can choose what they work on and who they work with. Self-selecting teams give people that choice. Build well-designed and efficient teams to get the most out of your organization, with step-by-step instructions on how to set up teams quickly and efficiently. Youll create a process that works for you, whether you need to form teams from scratch, improve the design of existing teams, or are on the verge of a big team re-shuffle.
Discover how New Zealands biggest e-commerce company completely restructured their business through Self-Selection. In the process, find out how to create high-performing groups by letting people self-organize into small, cross-functional teams. Step-by-step guides, easy-to-follow diagrams, practical examples, checklists, and tools will enable you to run a Self-Selection process within your organization.
If youre a manager who wants to structure your organization into small teams, youll discover why Self-Selection is the fastest and safest way to do so. Youll prepare for and organize a Self-Selection event and make sure your Self-Selection participants and fellow managers are on board and ready. If youre a team member, youll discover what it feels like to be part of a Self-Selection process and what the consequences are for your daily work. Youll learn how to influence your colleagues and bosses to be open to the idea of Self-Selection. Youll provide your manager with a plan for how to facilitate a Self-Selection event, and with evidence that the system works.





نظرات کاربران