ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Corporate Social Responsibility: Challenges, Opportunities and Strategies for 21st Century Leaders

دانلود کتاب مسئولیت اجتماعی شرکت: چالش ها ، فرصت ها و استراتژی ها برای رهبران قرن 21

Corporate Social Responsibility: Challenges, Opportunities and Strategies for 21st Century Leaders

مشخصات کتاب

Corporate Social Responsibility: Challenges, Opportunities and Strategies for 21st Century Leaders

ویرایش:  
نویسندگان: ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 9783642409752, 364240975X 
ناشر: Springer Science & Business Media 
سال نشر: 2013 
تعداد صفحات: 315 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 3 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 48,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 26


در صورت تبدیل فایل کتاب Corporate Social Responsibility: Challenges, Opportunities and Strategies for 21st Century Leaders به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب مسئولیت اجتماعی شرکت: چالش ها ، فرصت ها و استراتژی ها برای رهبران قرن 21 نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب مسئولیت اجتماعی شرکت: چالش ها ، فرصت ها و استراتژی ها برای رهبران قرن 21

در محیط کسب و کار جهانی امروز دیگر قابل قبول نیست که یک شرکت صرفاً با انجام کارهای خوب خوب عمل کند. انتظار می رود. با افزایش فشار ذینفعان برای بهبود درآمد و همچنین شهروندان خوب شرکتی، رهبران کسب و کار با تصمیمات سختی روبرو می شوند. از چه مسائل اجتماعی حمایت کنیم؟ چه ابتکاراتی را باید توسعه دهیم که بیشترین سود را برای شرکت و همچنین هدف داشته باشد؟ آیا پیام های اجتماعی را در تبلیغات خود لحاظ می کنیم، کارمندان خود را به داوطلب شدن تشویق می کنیم، آیا شیوه های تجاری خود را اصلاح می کنیم؟ چگونه یک ابتکار جدید را در استراتژی های فعلی ادغام کنیم؟ این چالش‌ها و چالش‌های دیگر همچنان پیش روی رهبران آینده خواهند بود. این کتاب پاسخ‌های متفکرانه‌ای به این پرسش‌های مهم و بسیاری دیگر ارائه می‌دهد. این کتاب پیشنهاداتی را در مورد چگونگی انتخاب از بین دلایل اصلی و همچنین نحوه اندازه گیری میزان خیر به دست آمده برای گیرندگان و خود شرکت ها ارائه می دهد. البته، همه چیز فقط به چالش‌ها مربوط نمی‌شود، فرصت‌های زیادی هم همراه با آن‌ها وجود دارد، اما تنها رهبران مسئول و پایدار هستند که می‌توانند این فرصت‌ها را شناسایی کنند. این آینده ای است که در انتظار رهبران قرن 21 است.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

In today's global business environment it is no longer acceptable that a corporation does well simply by doing good. It is expected. With increasing pressures from stakeholders to improve the bottom line as well as to be good corporate citizens, business leaders face tough decisions. What social issues should we support? What initiatives should we develop that will do the most good for the company as well as the cause? Do we include social messages in our advertising, encourage our employees to volunteer, do we modify our business practices? How do we integrate a new initiative into current strategies? These and other challenges will continue to face future leaders. This book provides thoughtful answers to these important questions, and to many more. The book offers suggestions on how to choose among major worthy causes and also how to measure the amount of good achieved both for the recipients and the companies themselves. Of course, all is not only about challenges, there are loads of opportunities that go along with them but it’s only responsible and sustainable leaders who would be able to spot these opportunities. That is the future which awaits 21st century leaders.



فهرست مطالب

Front Matter....Pages i-xxxi
Front Matter....Pages 1-1
Corporate Social Responsibility: A Review of the Concept and Analysis of the Business Case for Corporate Social Responsibility in the Twenty-First Century....Pages 3-15
The Ethical Foundations for CSR....Pages 17-33
Corporate Social Responsibility: A Governable Space....Pages 35-50
EI, IQ and Competence: Toward a Comparative Model of China and Bangladesh....Pages 51-65
Confucius’ Teachings and Corporate Social Responsibility....Pages 67-85
Front Matter....Pages 87-87
Environmental Performance: The Impact of R&D Intensity on Firms’ Environmental Concerns....Pages 89-110
CSR Life-Cycle Exploration....Pages 111-125
Corporate Leaders’ Perceptions About Corporate Social Responsibility: An Exploratory Analysis....Pages 127-142
Front Matter....Pages 143-143
CSR-Oriented SMEs: A Question of Entrepreneurial Virtues in Action? Reflections in Theory and Practice....Pages 145-170
Corporate Social Responsibility: A New Management Paradigm?....Pages 171-180
Corporate Social Responsibility Implementation in the EU and USA: The Trend and the Way Forward....Pages 181-197
Corporate Social Responsibility: An Indian Perspective....Pages 199-216
Front Matter....Pages 217-217
Corporate Social Responsibility in Business Education: A Review of Current Status of American Business Schools Curriculum....Pages 219-233
Corporate Social Responsibility in Higher Education Institutions in the Development of Communities and Society in Nigeria....Pages 235-264
Management and Policy Process in Adult Education: Leadership Implications to Corporate Social Responsibility in Higher Institutions....Pages 265-275
Ethics in American Universities: A Review of Ethics Teaching in Business Schools Accounting Programs....Pages 277-287
Back Matter....Pages 289-296




نظرات کاربران