دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
دسته بندی: آموزشی ویرایش: نویسندگان: Sally S. Simpson سری: Cambridge Studies in Criminology ISBN (شابک) : 9780521580830, 0521580838 ناشر: Cambridge University Press سال نشر: 2002 تعداد صفحات: 192 زبان: English فرمت فایل : DJVU (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 1 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Corporate Crime, Law, and Social Control به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب جرایم شرکتی، قانون و کنترل اجتماعی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
چرا شرکت ها از قانون پیروی می کنند؟ وقتی شرکتها قانون را نقض میکنند، چه نوع مداخلاتی برای بازگرداندن آنها به وضعیت مطابقت مناسبتر است؟ هدف این کتاب بررسی این است که آیا تغییر به سمت استفاده از قوانین کیفری با تاکید بر مجازات و انگ زدن، یک استراتژی موفق کنترل جرم خواهد بود یا خیر. نویسنده بررسی میکند که آیا سیستمهای حقوقی فعلی مبتنی بر قوانین جزایی، مدنی و نظارتی از جرایم شرکتها جلوگیری میکنند یا خیر. او نتیجه میگیرد که مدلهای جرمانگاری سختگیرانه که بر مجازاتها متکی هستند، سطوح بالایی از انطباق را به همراه نخواهد داشت.
Why do corporations comply with the law? When companies violate the law, what kinds of interventions are most apt to return them to compliant status? The purpose of this book is to examine whether a shift toward the use of criminal law with its emphasis on punishment and stigmatization will be a successful crime control strategy. The author reviews whether current legal systems based in criminal, civil, and regulatory law "deter" corporate crime. She concludes that strict criminalization models that rely on punishments will not yield sufficiently high levels of compliance.