ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Conversations Worth Having

دانلود کتاب مکالماتی که ارزش داشتن را دارد

Conversations Worth Having

مشخصات کتاب

Conversations Worth Having

ویرایش: [2 ed.] 
نویسندگان: ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 9781523000128, 9781523000135 
ناشر: Berrett-Koehler Publishers 
سال نشر: 2021 
تعداد صفحات: 192 
زبان: English 
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 1 Mb 

قیمت کتاب (تومان) : 55,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 4


در صورت تبدیل فایل کتاب Conversations Worth Having به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب مکالماتی که ارزش داشتن را دارد نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب مکالماتی که ارزش داشتن را دارد

اکنون در ویرایش دوم، این کتاب کلاسیک نشان می‌دهد که چگونه می‌توان مکالمات را به جای انتقادی و مخرب، مولد و سازنده کرد تا مردم، سازمان‌ها و جوامع شکوفا شوند. ما می دانیم که مکالمات بر ما تأثیر می گذارد، اما به ندرت به این فکر می کنیم که چقدر تأثیر آنها بر رفاه و توانایی ما برای پیشرفت است. این کتاب اولین کتابی است که نشان می‌دهد چگونه پرس و جوی قدردانی - یک روش تغییر پرکاربرد که به جای تلاش برای تعمیر آنچه که شکسته است، بر شناسایی چیزهایی که کار می‌کند و بر روی آن تمرکز می‌کند - می‌تواند به ما کمک کند تا ارتباط مؤثرتری داشته باشیم و در همه زمینه‌های زندگی‌مان شکوفا شویم. با تمرکز بر آنچه که می‌خواهیم اتفاق بیفتد به جای آنچه می‌خواهیم از آن اجتناب کنیم و پرسش‌هایی برای عمیق‌تر کردن درک و افزایش احتمالات، خلاقیت را گسترش می‌دهیم، بهره‌وری را بهبود می‌بخشیم و پتانسیل را در محل کار و خانه آزاد می‌کنیم. جکی استاوروس و چری تورس از مثال‌های واقعی استفاده می‌کنند تا نشان دهند که چگونه این دو عمل و اصولی که زیربنای آن‌ها هستند باعث ایجاد ارتباط، نوآوری و موفقیت می‌شوند. این نسخه در سراسر با نمونه های جدید تجدید نظر شده است. به روز رسانی در مورد آخرین تحقیقات حمایتی در علوم اعصاب، علوم مثبت و روانشناسی مثبت؛ و راهنمای بحث همچنین دارای فصل جدیدی در مورد آنچه که نویسندگان آن را تنظیم می‌نامند، دارد: پرورش آگاهی از اینکه چگونه وضعیت فیزیکی و روانی ما بر ادراک، احساسات و افکار ما در حین گفتگو تأثیر می‌گذارد. این کتاب به شما می آموزد که چگونه از شیوه ها و اصول تحقیق قدردانی برای تقویت روابط، ایجاد تیم های موثر و ایجاد فرصت هایی برای آینده ای که برای همه مفید است استفاده کنید.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Now in a second edition, this classic book shows how to make conversations generative and productive rather than critical and destructive so people, organizations, and communities flourish. We know that conversations influence us, but we rarely stop to think about how much impact they have on our well-being and ability to thrive. This book is the first to show how Appreciative Inquiry—a widely used change method that focuses on identifying what's working and building on it rather than just trying to fix what's broken—can help us communicate more effectively and flourish in all areas of our lives. By focusing on what we want to happen instead of what we want to avoid and asking questions to deepen understanding and increase possibilities, we expand creativity, improve productivity, and unleash potential at work and home. Jackie Stavros and Cheri Torres use real-life examples to illustrate how these two practices and the principles that underlie them foster connection, innovation, and success. This edition has been revised throughout with new examples; updates on the latest supporting research in neuroscience, positive science, and positive psychology; and a discussion guide. It also features a new chapter on what the authors call tuning in: cultivating awareness of how our physical and mental state affect our perceptions, emotions, and thoughts as we engage in conversation. This book teaches you how to use the practices and principles of Appreciative Inquiry to strengthen relationships, build effective teams, and generate possibilities for a future that works for everyone.





نظرات کاربران