دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: نویسندگان: Fauber. Rob, Hamm. Robert E., Lane. Ted, Mitran. Andrei سری: Enterprise engineering and sustainability collection ISBN (شابک) : 1606508075, 1606508083 ناشر: Momentum Press سال نشر: 2016 تعداد صفحات: 87 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 2 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب بهبود مستمر فرآیند در سازمانهای بزرگ و کوچک: راهنمایی برای رهبران: فرآیند بهبود مستمر، تولید ناب، لجستیک، مدیریت، کنترل فرآیند، ارزیابی، اثربخشی سازمانی
در صورت تبدیل فایل کتاب Continuous process improvement in organizations large and small : a guide for leaders به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب بهبود مستمر فرآیند در سازمانهای بزرگ و کوچک: راهنمایی برای رهبران نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
دنیای ما امروز سریعتر از هر زمان دیگری در تاریخ بشر تغییر می کند. سازمانها، مانند موجودات زنده تنفسی، باید یاد بگیرند که با تغییرات محیطی که هر یک در آن فعالیت میکنند، سازگار شوند. امروزه عموماً توسط کسانی که سازمانها را مطالعه میکنند، بر این باورند که کسانی که نمیتوانند خود را با تغییرات ظاهراً پایان ناپذیر وفق دهند، قطعاً محکوم به فنا هستند، اما کسانی که قادر به انطباق با تغییرات مداوم هستند، تمایل به پیشرفت دارند. هدف این کتاب توصیف رهبری مورد نیاز برای اجرای موفقیت آمیز بهبود فرآیند مستمر در سازمان ها است. نویسنده سفر خود را با بحث در مورد فرهنگ سازمانی آغاز می کند، زیرا او قصد دارد توضیح دهد که چگونه رهبران فرهنگی را توسعه می دهند که در آن بهبود مستمر می تواند رشد کند. چالشهای تغییر سازمانی که همه رهبرانی که تلاش میکنند از مزایای بهبود مستمر فرآیند استفاده کنند، و همچنین آنچه رهبران باید برای ایجاد تغییر انجام دهند، مورد بحث قرار میگیرد. هدف، ارائه توصیفی از رهبری لازم برای تحقق بهبود مستمر فرآیند در هر سازمانی است
Our world changes faster today than at any time in the history of mankind. Organizations, like living breathing organisms, must learn to adapt to changes in the environment in which each operates. It is generally held today, by those who study organizations, that those who fail to adapt to seemingly unending change are certainly doomed but those able to adapt to constant change tend to thrive. The purpose of this book is to describe the leadership required to successfully implement continuous process improvement in organizations. The author begins the journey with a discussion of organizational culture as he sets out to describe how leaders develop a culture where continuous improvement can thrive. The challenges of organizational change faced by all leaders who strive to take advantage of the benefits of continuous process improvement is discussed, as well as what leaders must do to make change stick. The goal is to provide a description of the leadership necessary to make continuous process improvement a reality in any organization