Coherency Management: An Alternative to CSR in a Changing World

این کتاب رویکرد جدیدی را برای مسئولیت شرکتی بر اساس مفهوم انسجام ارائه می‌کند و امکان درک و مدیریت بهتر نیروهای متضاد را که برای ایجاد ارزش در طیف ذینفعان تلاش می‌کنند، می‌دهد. با انجام این کار، جایگزینی برای نقش محدود و ناکارآمدی که در حال حاضر توسط مسئولیت اجتماعی شرکت (CSR) ایفا می‌شود، فراهم می‌کند و رویکردی را بیشتر مطابق با نیازهای یک جامعه پایدار ارائه می‌دهد. هیلیارد چندین مفهوم جدید را در فلسفه مدیریت معرفی می کند و چارچوبی بدیع و بدیع برای مدیریت مسئولیت های سازمانی به شیوه ای منسجم ارائه می دهد.

This book presents a new approach to corporate responsibility based on the concept of coherency, permitting better understanding and management of the conflicting forces that strive to create value across the stakeholder spectrum. In doing so, it provides an alternative to the limited and ineffective role currently played by Corporate Social Responsibility (CSR), and offers an approach more in line with the needs of a sustainable society. Hilliard introduces several new concepts in management philosophy and presents an innovative and original framework for managing organizational responsibilities in a coherent manner.