دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Career guidance : a handbook for policy makers.
دانلود کتاب راهنمای شغلی: کتاب راهنمای سیاستگذاران
مشخصات کتاب
Career guidance : a handbook for policy makers.
ویرایش:
نویسندگان: OECD
سری: Education and culture (European Commission)
ISBN (شابک) : 9789264015197, 9264015213
ناشر: European Commission, OECD
سال نشر: 2004
تعداد صفحات: 90
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 689 کیلوبایت
قیمت کتاب (تومان) : 82,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب راهنمای شغلی: کتاب راهنمای سیاستگذاران: راهنمایی حرفه ای، برنامه ریزی شغلی، راهنمایی حرفه ای، Berufsberatung
در صورت تبدیل فایل کتاب Career guidance : a handbook for policy makers. به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب راهنمای شغلی: کتاب راهنمای سیاستگذاران نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب راهنمای شغلی: کتاب راهنمای سیاستگذاران
این نشریه مشترک OECD و کمیسیون اروپا به سیاستگذاران ابزارهای عملی برای مقابله با نقاط ضعف در سیستم های راهنمایی شغلی بسیاری از کشورها از جمله دسترسی محدود، به ویژه برای بزرگسالان، می دهد. شکست در توسعه مهارت های مدیریت شغلی؛ آموزش نامناسب؛ و هماهنگی ضعیف خدمات به زبانی ساده و غیر فنی، این نشریه به طیف وسیعی از مسائل خطمشی میپردازد که برای ارائه مؤثر خدمات راهنمایی شغلی محوری هستند. این موارد عبارتند از: نحوه دسترسی گسترده به راهنمایی شغلی. راه های بهبود کیفیت اطلاعات شغلی؛ حصول اطمینان از اینکه صلاحیت کارکنان با اهداف خط مشی مطابقت دارد. و بهبود رهبری استراتژیک. بیشتر بخوانید...
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
This joint publication of the OECD and the European Commission gives policy makers practical tools to tackle weaknesses in many countries' career guidance systems including limited access, particularly for adults; failure to develop career management skills; inappropriate training; and poor service coordination. In simple, non-technical language, this publication addresses a broad range of policy issues that that are central to the effective delivery of career guidance services. These include: how to widen access to career guidance; ways of improving the quality of career information; ensuring that staff qualifications meet policy objectives; and improving strategic leadership. Read more...
فهرست مطالب
Executive Summary --
1. Introduction --
Section One: Improving Career Guidance for Young People --
2. Career Education and Guidance in Schools --
3. Career Guidance for Young People at Risk --
4. Career Services in Tertiary Education --
Section Two: Improving Career Guidance for Adults --
5. Career Guidance for Unemployed Adults --
6. Career Guidance for Employed Adults --
7. Career Guidance for Older Adults --
Section Three: Improving Access to Carer Guidance --
8. Expanding Access to Career Guidance Services --
9. Career Guidance Services for Disadvantaged Groups --
Section Four: Improivng the Systems that Support Career Guidance --
10. Improving Career Information --
11. Training and Qualifications --
12. Funding Career Guidance --
13. Coordination and Strategic Leadership --
14. Ensuring the Quality of Career Guidance --
15. Assessing the Effectiveness of Career Guidance --
16. Conclusion: The Features of a Lifelong Learning System --
Annex 1. On-Line Resources for Career Guidance Policy Makers --
Annex 2. Common Aims and Principles for Lifelong Guidance --
Annex 3. Some Common Criteria used to Assess the Quality of Career Guidance --
Annex 4. The Key Featuers of a Lifelone Guidance System.
