دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Building a Global Learning Organization: Using TWI to Succeed with Strategic Workforce Expansion in the LEGO Group
دانلود کتاب ایجاد یک سازمان یادگیری جهانی: استفاده از TWI برای موفقیت در توسعه استراتژیک نیروی کار در گروه LEGO
مشخصات کتاب
Building a Global Learning Organization: Using TWI to Succeed with Strategic Workforce Expansion in the LEGO Group
ویرایش: 1 نویسندگان: Patrick Graupp, Gitte Jakobsen, John Vellema سری: ISBN (شابک) : 148221363X, 9781482213638 ناشر: Productivity Press سال نشر: 2014 تعداد صفحات: 234 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 3 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 32,000
در صورت تبدیل فایل کتاب Building a Global Learning Organization: Using TWI to Succeed with Strategic Workforce Expansion in the LEGO Group به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب ایجاد یک سازمان یادگیری جهانی: استفاده از TWI برای موفقیت در توسعه استراتژیک نیروی کار در گروه LEGO نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب ایجاد یک سازمان یادگیری جهانی: استفاده از TWI برای موفقیت در توسعه استراتژیک نیروی کار در گروه LEGO
ساخت یک سازمان جهانی یادگیری: استفاده از TWI برای
موفقیت در توسعه استراتژیک نیروی کار در گروه
LEGO® توضیح می دهد که چگونه یک شرکت چند
ملیتی ساختاری جهانی برای یادگیری بر اساس برنامه TWI (آموزش در
صنعت) برای ایجاد و تداوم کار استاندارد در بسترهای چند زبانه و
فرهنگی. در این کتاب، نویسنده برنده جایزه شینگو، پاتریک گراپ،
با دو تمرین‌کننده که برنامه‌ریزی و اجرای سازمان جهانی یادگیری
گروه لگو را انجام دادند، همکاری می‌کند.
این کتاب به تشریح مدل‌های سازمانی و برنامه‌ریزی استفاده شده
توسط گروه LEGO برای ایجاد آن می‌پردازد. توانایی درونی برای
دادن و دریافت مهارت ها و دانش ضمنی. با توصیف اینکه چگونه و
چرا TWI به عنوان پایه ای برای موفقیت در انتقال دانش در زبان
ها و فرهنگ های مختلف استفاده می شود، راهنمایی گام به گام در
مورد چگونگی ایجاد یک پایه سازمانی مستحکم برای سازمان
یادگیرنده خود ارائه می دهد.
ارائه دادن بینش متخصص نسبت به کار تغییر فرهنگ، این کتاب توضیح
می دهد که چگونه با مردم کار کنیم تا انگیزه ای برای حرکت به یک
سیستم جدید یادگیری ایجاد کنیم. این جزئیات عناصر مهمی را که
باعث موفقیت آمیز بودن پیاده سازی در گروه لگو شده اند، مشخص می
کند، موانعی را که در طول مسیر با آنها مواجه شده اند شناسایی
می کند، و توضیح می دهد که چگونه بر آنها غلبه کردند. مطالعات
موردی به تفصیل توضیح می‌دهند که این تلاش‌ها در کاربرد واقعی
چه چیزی به نظر می‌رسند و چه احساسی دارند.
برنامه TWI مدت‌هاست که به دلیل توانایی آن در تولید نتایج
شناخته شده است. پس از خواندن این کتاب، بینش ارزشمندی در مورد
اینکه چگونه سازمان شما – چه بزرگ یا کوچک، ملی یا بین المللی –
می تواند این ابزار همیشگی را در ساختار عملیاتی و فرهنگ روزانه
شما ادغام کند، به دست خواهید آورد.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Building a Global Learning Organization: Using TWI to
Succeed with Strategic Workforce Expansion in the
LEGO® Group describes how a multinational
company developed a global structure for learning based on
the TWI (Training Within Industry) program to create and
sustain standardized work across multiple language and
cultural platforms. In this book, Shingo Prize-winning author
Patrick Graupp collaborates with two practitioners who
performed the planning and implementation of the LEGO Group’s
worldwide Learning Organization.
The book outlines the organizational and planning models used
by the LEGO Group to create the internal ability to give and
receive tacit skills and knowledge. Describing how and why
TWI is used as the foundation for success in knowledge
transfer across diverse languages and cultures, it provides
step-by-step guidance on how to establish a solid
organizational foundation for your own Learning
Organization.
Providing expert insight into the work of culture change, the
book explains how to work with people to create motivation
for moving to a new system of learning. It details the
critical elements that made the implementation at the LEGO
Group a success, identifies the stumbling blocks they
encountered along the way, and explains how they were
overcome. Case studies describe in detail what these efforts
looked and felt like in actual application.
The TWI program has long been recognized for its ability to
generate results. After reading this book, you will gain
valuable insight into how your organization—whether large or
small, national or international—can integrate this timeless
tool into your operating structure and your daily culture.
نظرات کاربران
کتاب های تصادفی
دانلود کتاب The Western Paradox: A Bernard DeVoto Conservation Reader
دانلود کتاب Digital Libraries: Research and Development: First International DELOS Conference, Pisa, Italy, February 13-14, 2007, Revised Selected Papers
دانلود کتاب Cryptographic Hardware and Embedded Systems – CHES 2014: 16th International Workshop, Busan, South Korea, September 23-26, 2014. Proceedings
دانلود کتاب Delta of Venus
