مشخصات کتاب

Bring Your Human to Work: 10 Surefire Ways to Design a Workplace That Is Good for People, Great for Business, and Just Might Change the World

ویرایش: Hardcover 
نویسندگان: Erica Keswin  
سری:  
ISBN (شابک) : 1260118096, 9781260118094 
ناشر: McGraw-Hill Education 
سال نشر: 2018 
تعداد صفحات: 0 
زبان: English 
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 846 کیلوبایت 

در صورت تبدیل فایل کتاب Bring Your Human to Work: 10 Surefire Ways to Design a Workplace That Is Good for People, Great for Business, and Just Might Change the World به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب انسان خود را به کار بیاورید: 10 راه مطمئن برای طراحی یک محل کار که برای مردم خوب است، برای تجارت عالی است و فقط می تواند دنیا را تغییر دهد نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.

توضیحاتی در مورد کتاب انسان خود را به کار بیاورید: 10 راه مطمئن برای طراحی یک محل کار که برای مردم خوب است، برای تجارت عالی است و فقط می تواند دنیا را تغییر دهد

WALL STREET JOURNALBESTSeller
راز موفقیت در کسب و کار؟ واقعی شوید و انسان باشید!به عنوان انسان، برای ایجاد ارتباط و ایجاد روابط ساخته شده ایم. بنابراین، جای تعجب نیست که روابط باید به محل کار نیز تبدیل شود، جایی که ما بیشتر وقت خود را در آن می گذرانیم! شرکت‌هایی که این موضوع را تشخیص می‌دهند، مولدترین، خلاق‌ترین و وفادارترین کارمندان را حفظ می‌کنند و همیشه مزیت رقابت را به دست می‌آورند. موفق ترین رهبران کسانی هستند که به طور فعال روابط با کیفیتی را با کارمندان خود برقرار می کنند، که به ویژگی های اساسی انسانی - اصالت، صراحت، و ادب اولیه - احترام می گذارند و آنها را هر روز به کار می برند. توجه و اهمیت دادن واقعی به تأثیراتی که افراد بر روی یکدیگر می گذارند، کلید توسعه یک فرهنگ برنده است که در آن افراد در بالاترین سطح بازی خود عمل می کنند و می خواهند کار کنند. اریکا کسوین به عنوان یک استراتژیست محل کار و مربی کسب و کار، بیش از 20 سال را سپری کرده است. کار با رهبران و مدیران ارشد کسب و کار برای ایجاد سازمان های موفقی که به روابط احترام می گذارند. با استفاده از مطالعات موردی از برندهای برتر مانند Lyft، Starbucks، Mogul و SoulCycle، برای نام بردن از چند مورد،Bring Your Human to Workروش های کلیدی اکثر شرکت های انسانی را به توصیه های قابل اجرا در هر کسب و کار تبدیل می کند. رهبر می تواند برای ایجاد یک "محل کار انسانی" استفاده کند. این عناصر سازنده عبارتند از: - درک نقش شرکت شما در جهان، فراتر از سود مالی - تشویق کارکنان به سلامت جسم و روح - برگزاری جلسات خود با فضای هدفمند روشن. برای تعامل رو در رو - ایجاد توسعه حرفه ای در فرهنگ شرکت - الهام بخشیدن به نیروی کار خود برای پاسخگویی به جامعه - به سادگی گفتن \"متشکرم\" یک شرکت انسانیواقعی، واقعی، همسو است، وبه خودش صادق است. یک شرکت واقعی انسانیت خود را به رخ می کشد، به جای اینکه آن را پنهان کند. این کاری است که امروزه موفق ترین و پایدارترین شرکت ها انجام می دهند، و دلیلی وجود ندارد که شرکت شما هم همینطور باشد. درس های رهبری کسوین، انصاف، فداکاری، و شادی را در محل کار پرورش می دهد - همه عناصر حیاتی یک کسب و کار موفق. با آوردن انسان خود به محل کار، می توانید محل کاری را طراحی کنید که برای مردم خوب است، برای تجارت عالی است و ممکن است دنیا را تغییر دهد.

توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

WALL STREET JOURNALBESTSELLER
The secret to business success? Get REAL and be HUMAN!As human beings, we are built to connect and form relationships. So, it should be no surprise that relationships must also translate into the workplace, where we spend most of our time! Companies that recognize this will retain the most productive, creative, and loyal employees, and invariably seize the competitive edge. The most successful leaders are those who actively form quality relationships with their employees, who honor fundamental human qualities--authenticity, openness, and basic politeness--and apply them day in and day out. Paying attention and genuinely caring about the effects people have on one another other is key to developing a winning culture where people perform at the top of their game and want to work.As a workplace strategist and business coach, Erica Keswin has spent over 20 years working with top business leaders and executives to build successful organizations that honor relationships. Featuring case studies from top brands such as, Lyft, Starbucks, Mogul, and SoulCycle, to name a few,Bring Your Human to Workdistills the key practices of the most human companies into applicable advice that any business leader can use to build a "human workplace." These building blocks include: -Understanding your company's role in the world, beyond financial profit -Encouraging employees to be healthy in body and spirit -Running your meetings with clear purpose-Making space for face-to-face interaction-Building professional development into company culture-Inspiring your workforce to give back to the community-Simply saying "thank you"A human company isreal, genuine, aligned, andtrue to itself. A real company flaunts its humanity, instead of hiding it. It's what the most successful, sustainable companies are doing today, and there's no reason yours can't be the same.Keswin's leadership lessons foster fairness, devotion, and joy in the workplace--all critical elements of a successful business. By bringing your human to work, you can design a workplace that is good for people, great for business, and just might change the world.

نظرات کاربران

کتاب های تصادفی

دانلود کتاب Birds of the Salton Sea: Status, Biogeography, and Ecology

دانلود کتاب Clinical care conundrums : challenging diagnoses in hospital medicine

دانلود کتاب Henry Kissinger: Pragmatic Statesman in Hostile Times

دانلود کتاب Non-Commutative Analysis

دانلود کتاب Upgrading and Repairing Microsoft Windows