ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Black Faces in White Places: 10 Game-Changing Strategies to Achieve Success and Find Greatness

دانلود کتاب چهره های سیاه در مکان های سفید: 10 استراتژی تغییر بازی برای رسیدن به موفقیت و یافتن بزرگی

Black Faces in White Places: 10 Game-Changing Strategies to Achieve Success and Find Greatness

مشخصات کتاب

Black Faces in White Places: 10 Game-Changing Strategies to Achieve Success and Find Greatness

ویرایش:  
نویسندگان: , ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 0814416802, 9780814416808 
ناشر: AMACOM 
سال نشر: 2010 
تعداد صفحات: 289 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 4 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 39,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 26


در صورت تبدیل فایل کتاب Black Faces in White Places: 10 Game-Changing Strategies to Achieve Success and Find Greatness به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب چهره های سیاه در مکان های سفید: 10 استراتژی تغییر بازی برای رسیدن به موفقیت و یافتن بزرگی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب چهره های سیاه در مکان های سفید: 10 استراتژی تغییر بازی برای رسیدن به موفقیت و یافتن بزرگی

اگر نام راندال پینکت آشنا به نظر می رسد، ممکن است به این دلیل باشد که پینکت اولین برنده آفریقایی-آمریکایی در The Apprentice بود. هنگامی که او برنده شد، این مرد سیاهپوست همچنین تنها شرکت کننده ای شد که از او خواسته شد پیروزی خود را با یک زن سفیدپوست به اشتراک بگذارد. این درخواست (و متعاقباً امتناع پینکت) طوفانی از جنجال برانگیخت که ناگزیر بر موضوع نژاد در محل کار آمریکا و جامعه متمرکز بود. برای نسل‌ها به آفریقایی‌تبارها گفته می‌شود که برای موفقیت، باید دو برابر دیگران سخت کار کنند. اما همانطور که تجربه پینکت به میلیون ها سیاه پوست آمریکایی یادآوری شد، گاهی اوقات سخت کوشی کافی نیست. Black Faces in White Places درباره \"بازی\" است، یعنی دنیای رقابتی که همه ما در آن زندگی و کار می کنیم. کتاب fers 10 استراتژی انقلابی برای بازی، تسلط، و تغییر بازی برای نسل کنونی، در حالی که در حال انجام یک تعریف مجدد فروش کامل از قوانین برای کسانی است که دنبال خواهند کرد. این نه تنها در مورد شکستن "سقف شیشه ای" قدیمی، بلکه در مورد بررسی چهار بعد تجربه سیاه معاصر است: هویت، جامعه، شایسته سالاری و فرصت. در نهایت، این در مورد تغییر مفهوم خود موفقیت است. بر اساس تجارب قابل توجه نویسندگان در تجارت، در چشم عموم و در اقلیت، این کتاب نشان می دهد که چگونه متخصصان آفریقایی-آمریکایی می توانند (و باید) فکر و عمل کنند، هم از نظر کارآفرینی و هم به صورت "داخلی"، نقاط قوت جمعی خود را با یکدیگر ترکیب کنند. خرد دیگران را بکارید و بذرهای یک میراث مثبت و ماندگار را بکارید.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

If the name Randal Pinkett sounds familiar, it may be because Pinkett was the first African-American winner on The Apprentice. When he won, this black man also became the only contestant to be asked to share his victory with a white woman. The request (and Pinkett's subsequent refusal) set off a firestorm of controversy that inevitably focused on the issue of race in the American workplace and in society. For generations, African-Americans have been told that to succeed, they need to work twice as hard as everyone else. But as millions of black Americans were reminded by Pinkett's experience, sometimes hard work is not enough. Black Faces in White Places is about "the game" that is, the competitive world in which we all live and work. The book of fers 10 revolutionary strategies for playing, mastering, and chang ing the game for the current generation, while under taking a whole sale redefinition of the rules for those who will follow. It is not only about shattering the old "glass ceiling," but also about examining the four dimensions of the contemporary black exper ience: identity, society, meritocracy, and opportunity. Ultimately, it is about changing the very concept of success itself. Based on the authors' considerable experiences in business, in the public eye, and in the minority, the book shows how African-American professionals can (and must) think and act both Entrepreneurially and "Intrapreneurially," combine their collective strengths with the wisdom of others, and plant the seeds of a positive and lasting legacy.





نظرات کاربران