ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Beyond Inclusion: Worklife Interconnectedness, Energy, and Resilience in Organizations

دانلود کتاب فراتر از گنجاندن: ارتباط متقابل زندگی کاری، انرژی و انعطاف پذیری در سازمان ها

Beyond Inclusion: Worklife Interconnectedness, Energy, and Resilience in Organizations

مشخصات کتاب

Beyond Inclusion: Worklife Interconnectedness, Energy, and Resilience in Organizations

ویرایش:  
نویسندگان: ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 9781349481224, 9781137385420 
ناشر: Palgrave Macmillan US 
سال نشر: 2014 
تعداد صفحات: 227 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 1 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 39,000



کلمات کلیدی مربوط به کتاب فراتر از گنجاندن: ارتباط متقابل زندگی کاری، انرژی و انعطاف پذیری در سازمان ها: اخلاق تجاری، سازمان، مطالعات سازمانی، جامعه شناسی اقتصادی، مدیریت اداری، اقتصاد رفتاری/تجربی، توسعه منابع انسانی



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 15


در صورت تبدیل فایل کتاب Beyond Inclusion: Worklife Interconnectedness, Energy, and Resilience in Organizations به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب فراتر از گنجاندن: ارتباط متقابل زندگی کاری، انرژی و انعطاف پذیری در سازمان ها نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب فراتر از گنجاندن: ارتباط متقابل زندگی کاری، انرژی و انعطاف پذیری در سازمان ها

Beyond Inclusion دیدگاهی جامع و سیستمی از سازمان اتخاذ می کند، یک مدل رفتاری از شمول سازمانی را بر اساس تحقیقات با هزاران کارمند ارائه می دهد و عناصری از طراحی سازمانی را مورد بحث قرار می دهد که باید برای ایجاد، پرورش و حفظ یک فرهنگ فراگیر تعدیل شوند.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Beyond Inclusion adopts a holistic and systems view of the organization, presents a behavioral model of organizational inclusion based upon research with thousands of employees, and discusses elements of organizational design that need to be adjusted to create, nurture, and sustain an inclusive culture.



فهرست مطالب

Front Matter....Pages i-xiv
Introduction....Pages 1-6
Ubuntu: Cocreated Connectedness in Organizations....Pages 7-16
The Research....Pages 17-32
Connection....Pages 33-49
Intrapersonal Inclusion....Pages 51-60
Communication....Pages 61-80
Mentoring and Coaching....Pages 81-99
Care....Pages 101-116
Fairness and Trust....Pages 117-146
Visibility and Reward....Pages 147-162
External Stakeholders....Pages 163-181
Ubuntu in Action....Pages 183-198
Back Matter....Pages 199-216




نظرات کاربران