دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب An Elegant Puzzle: Systems of Engineering Management
دانلود کتاب یک معمای زیبا: سیستم های مدیریت مهندسی
مشخصات کتاب
An Elegant Puzzle: Systems of Engineering Management
ویرایش: First edition
نویسندگان: Larson. William
سری:
ISBN (شابک) : 9781732265189, 1732265186
ناشر: Stripe Press;Stripe Matter Inc
سال نشر: 2019
تعداد صفحات: 0
زبان: English
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 3 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 60,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب یک معمای زیبا: سیستم های مدیریت مهندسی: اخلاق کسب و کار، مهندسی--مدیریت، مدیریت صنعتی، مدیریت پروژه، کتابچه‌ها و راهنماها، مهندسی -- مدیریت -- کتاب‌های راهنما، راهنماها، و غیره، مدیریت صنعتی - کتاب‌های راهنما، راهنماها و غیره، مدیریت پروژه - کتاب‌های راهنما، راهنماها و غیره، مدیریت مهندسی
در صورت تبدیل فایل کتاب An Elegant Puzzle: Systems of Engineering Management به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب یک معمای زیبا: سیستم های مدیریت مهندسی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب یک معمای زیبا: سیستم های مدیریت مهندسی
«پازل زیبا ویل لارسون حول چالش‌های خاص مدیریت مهندسی - از تعیین اندازه تیم‌ها گرفته تا بدهی‌های فنی تا برنامه‌ریزی جانشین پروری - و مسیری برای راه‌حل‌های خوب ارائه می‌کند. ویل با استفاده از تجربیات او در Digg، Uber و Stripe. لارسون یک رویکرد متفکرانه برای مدیریت مهندسی ایجاد کرده است که رهبران همه سطوح در شرکت‌های با اندازه‌های مختلف می‌توانند از آن استفاده کنند. یک پازل زیبا اصول ساختاریافته و تفکر انسان محور را متعادل می‌کند تا به هر رهبر کمک کند تا سازمان‌های مؤثرتر و با ارزش‌تری را برای پیشرفت مهندسان ایجاد کند. "--Amazon.com.;مقدمه -- سازمان ها: اندازه تیم ها ; ماندن در مسیر تیم های با عملکرد بالا؛ موردی علیه بهینه سازی جهانی از بالا به پایین بهره وری در عصر رشد بیش از حد ; ریسک سازمانی خود را کجا مخفی کنیم؟ ; برنامه ریزی جانشین پروری -- ابزارها: مقدمه ای بر تفکر سیستمی . مدیریت محصول: کاوش، انتخاب، اعتبار سنجی؛ چشم انداز و استراتژی؛ معیارها و خطوط پایه؛ هدایت تغییرات سازمانی گسترده با معیارها؛ مهاجرت: تنها راه حل مقیاس پذیر برای بدهی های فناوری؛ اجرای یک سازمان مهندسی؛ کنترل های خود را شناسایی کنید؛ روایات شغلی؛ مختصرترین آموزش های رسانه ای ; مدل، سند، و به اشتراک گذاری؛ سازگاری مقیاس: طراحی گروه های تصمیم گیری متمرکز. ارائه به رهبری ارشد؛ مدیریت زمان ؛ جوامع یادگیری -- رویکردها -- فرهنگ -- مشاغل -- ضمیمه.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
"Will Larson's An Elegant Puzzle orients around the particular challenges of engineering management--from sizing teams to technical debt to succession planning--and provides a path to the good solutions. Drawing from his experience at Digg, Uber, and Stripe, Will Larson has developed a thoughtful approach to engineering management that leaders of all levels at companies of all sizes can apply. An Elegant Puzzle balances structured principles and human-centric thinking to help any leader create more effective and rewarding organizations for engineers to thrive in."--Amazon.com.;Introduction -- Organizations: Sizing teams ; Staying on the path to high-performing teams ; A case against top-down global optimization ; Productivity in the age of hypergrowth ; Where to stash your organizational risk? ; Succession planning -- Tools: Introduction to systems thinking ; Product management: exploration, selection, validation ; Visions and strategy ; Metrics and baselines ; Guiding broad organizational change with metrics ; Migrations: the sole scalable fix to tech debt ; Running an engineering reorg ; Identify your controls ; Career narratives ; The briefest of media trainings ; Model, document, and share ; Scaling consistency: designing centralized decision-making groups ; Presenting to senior leadership ; Time management ; Communities of learning -- Approaches -- Culture -- Careers -- Appendix.
فهرست مطالب
Introduction --
Organizations: Sizing teams
Staying on the path to high-performing teams
A case against top-down global optimization
Productivity in the age of hypergrowth
Where to stash your organizational risk?
Succession planning --
Tools: Introduction to systems thinking
Product management: exploration, selection, validation
Visions and strategy
Metrics and baselines
Guiding broad organizational change with metrics
Migrations: the sole scalable fix to tech debt
Running an engineering reorg
Identify your controls
Career narratives
The briefest of media trainings
Model, document, and share
Scaling consistency: designing centralized decision-making groups
Presenting to senior leadership
Time management
Communities of learning --
Approaches --
Culture --
Careers --
Appendix.
