ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب An Analysis of the Determinants of Occupational Upgrading

دانلود کتاب تحلیل عوامل تعیین کننده ارتقاء شغلی

An Analysis of the Determinants of Occupational Upgrading

مشخصات کتاب

An Analysis of the Determinants of Occupational Upgrading

ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9780124428508 
ناشر: Academic Press Inc 
سال نشر: 1978 
تعداد صفحات: 190 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 5 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 69,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 9


در صورت تبدیل فایل کتاب An Analysis of the Determinants of Occupational Upgrading به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب تحلیل عوامل تعیین کننده ارتقاء شغلی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب تحلیل عوامل تعیین کننده ارتقاء شغلی

تجزیه و تحلیل عوامل تعیین کننده ارتقاء شغلی مطالعه ای را ارائه می دهد که بر تحرک شغلی به عنوان معیاری برای ارتقاء شغل تمرکز دارد. این تک نگاری برای اولین بار در سال 1975 به عنوان گزارش نهایی به اداره نیروی انسانی وزارت کار ایالات متحده تهیه شد. این دومین تک نگاری مؤسسه تحقیقات در مورد فقر است که به تفاوت درآمد سیاه و سفید می پردازد و همچنین بخشی از ادبیات رو به رشد موسسه در مورد تئوری های بازار کار دوگانه و تحرک شغلی است. این کتاب شامل هفت فصل است و با مروری بر تحرک شغلی در ایالات متحده آغاز می شود.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

An Analysis of the Determinants of Occupational Upgrading presents a study that focuses on occupational mobility as a proxy measure for job upgrading. This monograph was first prepared in 1975 as a final report to the Manpower Administration of the U.S. Department of Labor. It is the second monograph of the Institute for Research on Poverty to deal with black-white income differentials and is also part of a growing Institute literature on the dual labor market theories and occupational mobility. The book contains seven chapters and begins with an overview of occupational mobility in the United.



فهرست مطالب

Content: 
Inside Front Cover, Page ii
Front Matter, Page iii
Copyright, Page iv
Foreword, Pages ix-x
Acknowledgments, Pages xi-xii
Inside Front Cover, Page xiii
1 - Introduction: A Perspective and Some Testable Hypotheses, Pages 1-24
2 - Analytical Framework, Pages 25-37
3 - Data and Empirical Variables, Pages 39-56
4 - Education and Occupational Upgrading, Pages 57-87
5 - Impact of Vocational Training, Industry Structure, and Job Tenure on Occupational Upgrading, Pages 89-111
6 - Impact of Interfirm and Interindustry Mobility on Occupational Upgrading, Pages 113-144
7 - Summary and Conclusions, Pages 145-164
Appendix A - Regression Results, Reduced-Form Estimates, Pages 165-171
Appendix B - Regression Results, Structural Estimates, Pages 173-179
References, Pages 181-185
Institute for Research on Poverty: Monograph Series, Pages ibc1-ibc2




نظرات کاربران