دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 2 نویسندگان: Melvin L. Silberman, Carol Auerbach سری: ISBN (شابک) : 0787939897, 9780787939892 ناشر: Jossey-Bass Publishers سال نشر: 1998 تعداد صفحات: 0 زبان: English فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 2 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Active training: a handbook of techniques, designs, case examples, and tips به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب آموزش فعال: کتابچه راهنمای تکنیک ها، طرح ها، نمونه های موردی و نکات نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
اینجاست! یک نسخه کاملاً جدید از کتاب راهنما که انقلاب آموزشی فعال را آغاز کرد. شما یاد خواهید گرفت که چگونه: * نیازهای آموزشی و شرکت کنندگان را ارزیابی کنید * اهداف آموزشی فعال را توسعه دهید * تمرین های بازگشایی عملی ایجاد کنید * سخنرانی های موثر را آماده کنید * تمرین های آموزشی فعال را طراحی کنید * برای برنامه کاربردی پشتیبان در کار ارائه دهید. . . و خیلی بیشتر! سیلبرمن مترادف با آموزش فعال است. هزاران هزار مربی به سیلبرمن نگاه می کنند تا توصیه های حکیم را در مورد آموزش به بزرگسالان بهترین روشی را که آنها یاد می گیرند: با انجام دادن. اکنون سیلبرمن یک نسخه کاملاً جدید از پرفروش ترین کتاب فراری خود، آموزش فعال را ارائه می دهد. این کتاب راهنما نحوه طراحی و اجرای برنامه های تجربی در سازمان های بخش خصوصی و دولتی را از ابتدا تا انتها به شما نشان می دهد. سیلبرمن نسخه اول را با انبوهی از تمرینهای آموزشی جدید و مطالعات موردی بهروزرسانی شده، همراه با اطلاعاتی در مورد فناوریهای آموزشی نوظهور و راههایی برای اثبات بازگشت سرمایه (ROI) آموزش افزوده است. بهعلاوه، بخش جدیدی با عنوان معرفی آموزش فعال به بررسی عمیقتر دلایلی میپردازد که چرا بزرگسالان زمانی که فعالانه در فرآیند یادگیری شرکت میکنند، بهتر یاد میگیرند. شما بیش از 200 طرح واقعی و نمونه موردی را دریافت می کنید که در 35 حوزه موضوعی توزیع شده است، از جمله: * مربیگری * مهارت های ارتباطی * تیم سازی * ارزیابی عملکرد * خدمات مشتری * حل مسئله * مدیریت زمان * رهبری . . . و خیلی بیشتر! نمایه مطالعات موردی شما را قادر می سازد تا نمونه آموزشی متناسب با نیاز فعلی خود را بیابید. چک لیست ها و ارزیابی ها موضوعات آموزشی را تقویت می کند و شما را قادر می سازد برای اقدام برنامه ریزی کنید. من "گونگ هو" هستم! درباره آموزش فعال همه مربیان باید آن را یک تجربه خواندنی ارزشمند بدانند. مملو از مفاهیم صحیح و ایده های عملی است. - کن بلانچارد، نویسنده مشترک، مدیر یک دقیقه ای و گونگ هو! در جلدهای این کتاب تمام مطالبی که برای موفقیت در یک دوره یا سمینار نیاز دارید وجود دارد. کتاب راهنمای Silberman مملو از نکات آموزشی عملی و اصلی و مجموعه ای از روش ها برای گنجاندن این ایده ها در آموزش شما است. نسخه دوم این کلاسیک آموزشی را تجربه کنید و دیگر هرگز با مخاطبی مشابه روبرو نخواهید شد. آموزش فعال از اینجا شروع می شود!
It?s here! An all-new edition of the handbook that started the active training revolution. You'll learn how to: * Assess training needs and participants * Develop active training objectives * Create practical opening exercises * Prepare effective lectures * Design active training exercises * Provide for back-on-the-job application . . . and much more! Silberman is synonymous with active training. Thousands upon thousands of trainers look to Silberman for sage advice on teaching adults the way they learn best: by doing. Now Silberman presents an all-new edition of his runaway bestseller, Active Training. This handbook shows you how to design and conduct experiential programs in private and public sector organizations from beginning to end. Silberman has augmented the first edition, with a wealth of new training exercises and updated case studies, along with information on emerging training technologies and ways to substantiate the ROI of training. Plus, a new section entitled Introducing Active Training explores in greater depth the reasons why adults learn best when they are actively engaged in the learning process. You get over 200 real-life designs and case examples distributed over 35 subject areas including: * coaching * communication skills * team building * performance appraisals * customer service * problem solving * time management * leadership . . . and much more! The index to the case studies enables you to find a training example that suits your current need. Checklists and assessments reinforce training topics and enable you to plan for action. I'm 'Gung Ho!' about Active Training. All trainers should find it a valuable reading experience. It is loaded with sound concepts and practical ideas. --Ken Blanchard, co-author, The One Minute Manager and Gung Ho! Within the covers of this book is all the material you need to make a course or seminar a success. Silberman?s guidebook is loaded with practical, original training tips and a whole host of ways to incorporate these ideas into your training. Experience the second edition of this training classic and you'll never face an audience the same way again. Active training starts here!