ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Abschied vom Management: 101 Ideen für eine ziel- und werteorientierte Führung

دانلود کتاب وداع با مدیریت: 101 ایده برای رهبری هدفمند و ارزش مدار

Abschied vom Management: 101 Ideen für eine ziel- und werteorientierte Führung

مشخصات کتاب

Abschied vom Management: 101 Ideen für eine ziel- und werteorientierte Führung

ویرایش: 1 
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9783834931450, 9783834937377 
ناشر: Gabler Verlag 
سال نشر: 2012 
تعداد صفحات: 224 
زبان: German 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 93 مگابایت

قیمت کتاب (تومان) : 33,000



کلمات کلیدی مربوط به کتاب وداع با مدیریت: 101 ایده برای رهبری هدفمند و ارزش مدار: علوم کسب و کار/مدیریت، عمومی، مدیریت/کسب و کار برای حرفه ای ها



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 6


در صورت تبدیل فایل کتاب Abschied vom Management: 101 Ideen für eine ziel- und werteorientierte Führung به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب وداع با مدیریت: 101 ایده برای رهبری هدفمند و ارزش مدار نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی



فهرست مطالب

Front Matter....Pages 1-1
Der Einfluss des Unternehmensreifegrades auf die Führungsausrichtung....Pages 13-26
Führung heute – eine Zustandsbeschreibung....Pages 27-32
Grundlagen der werteorientierten Mitarbeitersteuerung....Pages 33-50
Kontrolle versus Vertrauen....Pages 51-61
Führung in einer vernetzten Wirtschaft....Pages 63-90
Werteorientierte Führung – Esoterik oder Treiber für Zukunftserfolg?....Pages 91-105
Berechenbarkeit und Vertrauen – Treiber erfolgreicher Führungsarbeit....Pages 107-115
Werkzeuge der Führung....Pages 117-148
Variable Entlohnung – Leistungstreiber oder Erziehung zur Unmündigkeit?....Pages 149-159
Aufbau einer einheitlichen Wertehierarchie – Die Tarok © -Analyse....Pages 161-168
101 Ideen für eine konsequente Führung – das WeEGA ® -System....Pages 169-220
Fallbeispiel „Veränderungsprozess eines Unternehmens“....Pages 221-226
Quo Vadis Führung?....Pages 227-228
Back Matter....Pages 15-15




نظرات کاربران

تمامی حقوق معنوی و مادی وبسایت متعلق به اینترنشنال لایبرری می باشد
نماد اعتماد الکترونیکی