دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Mary E. Ghilani
سری:
ISBN (شابک) : 0313356963, 9780313356964
ناشر: Praeger
سال نشر: 2008
تعداد صفحات: 189
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 697 کیلوبایت
در صورت تبدیل فایل کتاب 10 Strategies for Reentering the Workforce: Career Advice for Anyone Who Needs a Good (or Better) JobNow به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب 10 استراتژی برای ورود مجدد نیروی کار: مشاوره شغلی برای هر کسی که به یک شغل خوب (یا بهتر) نیاز دارد نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
10 استراتژی برای ورود مجدد به نیروی کار: مشاوره شغلی برای هرکسی که به یک شغل خوب (یا بهتر) نیاز دارد در حال حاضر یک راهنمای آسان برای هر کسی است که به دلیل نیازهای اقتصادی، تعطیلی کارخانه، کوچک سازی شرکت، طلاق، نیاز به ورود مجدد به نیروی کار دارد. ، آسیب یا سایر شرایط تغییر دهنده زندگی - از جمله میل ساده برای یک چالش جدید. مشاور شغلی متخصص، مری ای. گیلانی، هر نوع تغییر شغل را شناسایی میکند و چالشهای منحصربهفردی که هر گروه با آن مواجه است، گزینههای موجود برای آنها و استراتژیهایی برای یافتن شغل جدید یا بازگشت موفقیتآمیز به مدرسه برای ارتقای مهارتها را مورد بحث قرار میدهد. این کتاب همچنین راههای متعددی را برای غلبه بر موانع و شکست دادن آری رایج ارائه میکند، اما راههایی را که افراد را از دستیابی به یک زندگی کاری رضایتبخش باز میدارد، ارائه میدهد. این کتاب به طور مستقیم به کارگران بیکار و متوسطهای کمک میکند که باید به سرعت شغل بهتری پیدا کنند تا سرشان را بالا نگه دارند. اب. اما همچنین برای کسانی که میتوانند کمی وقت بگذارند تا به طور کامل ارزیابی کنند که کجا هستند و به کجا میروند، بسیار مفید خواهد بود. گیلانی در دوران مدیریت یک مرکز شغلی اغلب نوحه های رایجی را می شنود: ای کاش شغلی داشتم که… یا همیشه دوست داشتم… این اظهارات معمولاً دنبال می شود، اما حالا دیگر دیر شده است، یا من مهارت را ندارید، یا، خیلی طول می کشد یا هزینه زیادی خواهد داشت. پاسخ او: کاری را انجام دهید که برای سال های کاری باقی مانده از زندگی خود از آن لذت می برید، حتی اگر به معنای بازگشت به مدرسه یا شروع از پایین نردبان باشد. او توضیح می دهد که این جایگزین بسیار بهتری برای زحمت کشیدن ناخوشایند در انتظار بازنشستگی است. علاوه بر توصیههای عالی، این کتاب همچنین شامل ابزارهای عملی برای پی بردن به اینکه چه چیزی یک شغل عالی است، نمونه رزومهها و نامههای پوششی، و فهرستی از وبسایتهایی است که برای کسانی که مشتاق هستند دوباره وارد نیروی کار شوند یا شغل بهتری پیدا کنند، ارائه میشود.
10 Strategies for Reentering the Workforce: Career Advice for Anyone Who Needs a Good (or Better) Job Now is an easy-to-read guide for anyone who needs to reenter the workforce because of economic necessity, a plant closing, corporate downsizing, divorce, injury, or other life-changing circumstance—including the simple desire for a new challenge. Expert career counselor Mary E. Ghilani identifies each type of career changer and discusses the unique challenges each group faces, the options available to them, and strategies for finding a new job or successfully returning to school to upgrade skills. The book also offers numerous ways to overcome obstacles and defeat the common yes, buts that prevent people from achieving a satisfactory work life.This book will directly help unemployed and mid-career workers who need to find a better job quickly to keep their heads above water. But it will also be of great service to those who can take some time to completely reassess where they are and where they are going. In her practice as director of a career center, Ghilani often hears common laments like, I wish I had a job that… or I always wanted to be a… These statements are usually followed up with, But now it's too late, or, I don't have the skills, or, It will take too long or cost too much. Her response: Do work that you enjoy for the remaining working years of your life, even if it means going back to school or starting at the bottom of the ladder. That, she explains, is a much better alternative to toiling unhappily while awaiting retirement. Besides great advice, the book also contains hands-on tools for figuring out what constitutes a great job, sample resumes and cover letters, and a list of Web sites catering to those eager to reenter the workforce or find a better job.