دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: Paperback نویسندگان: Max H. Bazerman, Katherine Shonk, Jonathan Baron سری: ISBN (شابک) : 0465006329, 9780465006328 ناشر: Basic Books سال نشر: 2002 تعداد صفحات: 296 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 16 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب "You Can’t Enlarge the Pie" به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب "شما نمی توانید پای را بزرگ کنید" نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
چرا رهبران دولت ما مدام تصمیماتی می گیرند و سیاست هایی را می سازند که همه می دانند احمقانه است؟ زیرا آنها نیز مانند بقیه ما در دام عادات فکری احمقانه و غیرمولد می مانند. \"You Can't Enlarge the Pie\" فرضیات ناگفته ای را که منجر به سیاست بد، هدر رفتن منابع و زندگی از دست رفته می شود را تحلیل می کند و دقیقاً نشان می دهد که چرا آنها اشتباه می کنند. با مطالعات موردی جذاب و تجزیه و تحلیل واضح و قانع کننده، شش مانع روانشناختی برای دولت ناکارآمد را تشریح می کند: 1. آسیب نرسان. 2. سود آنها ضرر ماست.3. رقابت همیشه خوب است. 4. از گروه ما حمایت کنید. 5. برای لحظه زندگی کنید. نه دردی برای ما، نه سودی برای آنها. با رهایی از روش محدودی که رهبران دولت خود را ارزیابی می کنیم، می توانیم یاد بگیریم که عملکرد آنها را بیشتر قضاوت کنیم، همانطور که عملکرد رهبران تجاری مورد قضاوت قرار می گیرد: با توجه به سلامت کلی سازمان های آنها.
Why do our government leaders continually make decisions and craft policies that everybody knows are foolish? Because they, like the rest of us, remain trapped in foolish and unproductive habits of thinking. "You Can't Enlarge the Pie" analyzes the unspoken assumptions that lead to bad policy, wasted resources, and lost lives, and shows exactly why they're wrong. With fascinating case studies and clear, compelling analysis, it dissects six psychological barriers to ineffective government:1. Do no harm. 2. Their gain is our loss.3. Competition is always good. 4. Support our group. 5. Live for the moment.6. No pain for us, no gain for them. By freeing ourselves from the narrow way we evaluate our government leaders, we can learn to judge their performance more as that of business leaders is judged: by the overall health of their organizations.