Anders Gesund – Psychische Krisen in der Arbeitswelt: Prävention, Return-to-Work und Eingliederungsmanagement

این کتاب به موضوع سلامت روان در محیط کار از پیشگیری و تشخیص زودهنگام تا بازگشت به کار پس از یک بحران روانی می پردازد. گزینه‌هایی را برای یک رویکرد جامع بازگشت به کار نشان می‌دهد که شرایط هماهنگی حرفه‌ای و پشتیبانی موفقیت‌آمیز برای کارکنان بازگشته را توصیف می‌کند. بازگشت به کار بیشتر از مدیریت یکپارچه سازی عملیاتی (BEM) است. بازگشت به کار (RTW) شامل شبکه سازی بازیگران کلیدی در شرکت، درمان پزشکان و درمانگران است و بخشی جدایی ناپذیر از درمان است. تمرکز بر خود مدیریتی عودت کنندگان است. فرآیند RTW در عمل با استفاده از یک مدل چهار فازی ادغام مجدد توضیح داده شده است.

Das Buch behandelt das Thema psychische Gesundheit im Betrieb von der Prävention und Früherkennung bis hin zur Rückkehr in den Betrieb nach einer psychischen Krise. Es zeigt Möglichkeiten zu einem umfassenden Return-to-Work Ansatz, der die Bedingungen für eine professionelle Koordination und erfolgreiche Begleitung der zurückehrenden Mitarbeiter beschreibt. Return-to-Work ist mehr als ein Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM). Return-to-Work (RTW) umfasst die Vernetzung von betrieblichen Schlüsselakteuren, behandelnden Ärzten und Therapeuten und ist integraler Bestandteil der Therapie. Im Mittelpunkt steht dabei das Selbstmanagement der Zurückkehrenden. Der RTW-Prozess wird praxisnah anhand eines Vier-Phasen-Modells der Wiedereingliederung beschrieben.