Zum Wandel der Geschlechterrepräsentation in der Sozialpolitik: Ein policy-analytischer Vergleich der Politikprozesse zum österreichischen Bundespflegegeldgesetz und zum bundesdeutschen Pflege-Versicherungsgesetz

این کار طیف تحلیل‌های سیاست را با رویکردی جدید در تحقیقات بازنمایی تجربی گسترش می‌دهد. با استفاده از مثالی از فرآیندهای منتخب سیاست دولت رفاه، به طور مقایسه ای تجزیه و تحلیل و تفسیر می شود که آیا و چگونه بازیگران سیاسی تغییرات فرهنگی-اجتماعی را در روابط جنسیتی تطبیق می دهند و عدالت توزیعی را برقرار می کنند.
این کتاب سؤالات زیر را دنبال می کند: تا چه حد انسان به صورت نهادینه است. ساختارهای تثبیت شده و در نتیجه فرهنگی-هژمونیک واقعیت تغییر می کند و زن و شیوه های مرتبط با انتساب زمینه های کاری، حوزه ها و امنیت اقتصادی آنها از طریق تغییر در بازنمایی های اجتماعی-فرهنگی مردان و زنان؟
آیا تغییر در بازنمایی های اجتماعی-فرهنگی زن و مرد در شکل گیری واقعیت سازی زنان و مردان توسط بازیگران سیاسی تاثیری دارد؟ اگر چنین است، آیا آنها منجر به تغییر ساختاری ساختاری مربوطه می شوند؟ و نه به یک تغییر نهادی ساختاری مربوطه؟ و آخرین اما نه کم‌اهمیت، کدام سازه‌های فرهنگی-هژمونیک جدید واقعیت، زن و مرد، در حال نهادینه شدن هستند؟
برای پاسخ به این سؤالات، این مطالعه از تجزیه و تحلیل تجربی فرآیندهای مذاکره استفاده می کند که یک تغییر نهادی ساختاری را در یک حوزه سیاستی انتخاب شده - یعنی سیاست مراقبت پرستاری در اتریش و آلمان ایجاد کرده است.
از نظر روش شناسی، در اینجا از سیاست دانش استفاده شده است که به رویکردی جدید در تحقیقات بازنمایی تجربی که در کتاب ارائه شده است، تبدیل شده است.

Diese Arbeit erweitert das Spektrum der Policy-Analysen um einen neuen Ansatz in der empirischen Repräsentationsforschung. Am Beispiel ausgewählter wohlfahrtsstaatlicher Politikprozesse wird vergleichend analysiert und interpretiert, ob und wie politische AkteurInnen sozio-kulturelle Veränderungen der Geschlechterverhältnisse adaptieren und Verteilungsgerechtigkeit herstellen.
Das Buch geht folgenden Fragestellungen nach: Inwieweit wandeln sich institutionell verankerte und damit kulturell-hegemoniale Wirklichkeitskonstruktionen von Mann und Frau sowie die mit ihnen verbundenen Zuschreibungspraxen von Arbeitsbereichen, Sphären und ihre ökonomische Absicherung durch den Wandel der sozio-kulturellen Repräsentationen von Männern und Frauen?
Hat ein Wandel der sozio-kulturellen Repräsentationen von Männern und Frauen einen Einfluß auf die Ausbildung der Wirklichkeitskonstruktionen Mann und Frau von politischen AkteurInnen? Wenn ja, führen diese zu einem entsprechenden strukturellen Institutionenwandel? Und nicht zu einem entsprechenden strukturellen Institutionenwandel? Und nicht zuletzt, welche neuen kulturell-hegemonialen Wirklichkeitskonstruktionen Mann und Frau werden institutionalisiert?
Zur Beantwortung dieser Fragen bedient sich die Studie der empirischen Analyse von Verhandlungsprozessen, die in einem ausgewählten Politikfeld - nämlich der Pflegepolitik in Österreich und Deutschland - einen strukturellen Institutionenwandel herbeigeführt haben.
Methodisch wird hier auf die Wissenspolitologie zurückgegriffen, die in einen neuen Ansatz in der empirischen Repräsentationsforschung transformiert wird, den das Buch vorstellt.