ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب You play you stay : the potential consequences of institutional misconduct for indeterminately sentence youth

دانلود کتاب شما بازی می کنید می مانید: پیامدهای بالقوه سوء رفتار سازمانی برای جوانان با محکومیت نامشخص

You play you stay : the potential consequences of institutional misconduct for indeterminately sentence youth

مشخصات کتاب

You play you stay : the potential consequences of institutional misconduct for indeterminately sentence youth

دسته بندی: جرم شناسی: دادگاه، معاینه
ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
 
ناشر: Indiana University 
سال نشر: 2006 
تعداد صفحات: 258 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 5 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 37,000



کلمات کلیدی مربوط به کتاب شما بازی می کنید می مانید: پیامدهای بالقوه سوء رفتار سازمانی برای جوانان با محکومیت نامشخص: جامعه شناسی، جرم شناسی و مجازات شناسی



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 5


در صورت تبدیل فایل کتاب You play you stay : the potential consequences of institutional misconduct for indeterminately sentence youth به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب شما بازی می کنید می مانید: پیامدهای بالقوه سوء رفتار سازمانی برای جوانان با محکومیت نامشخص نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب شما بازی می کنید می مانید: پیامدهای بالقوه سوء رفتار سازمانی برای جوانان با محکومیت نامشخص

سازمان‌هایی که افراد را تغییر می‌دهند، مانند مراکز اصلاح و تربیت نوجوانان، با سطح بالایی از صلاحدید در رده‌های پایین کارکنان مشخص می‌شوند. پیشنهاد شده است که این اختیار به منظور کنترل حضانت استفاده می شود و منعکس کننده اهداف سازمانی بزرگتر، مانند توانبخشی یا ایمنی جامعه نیست. این مطالعه به بررسی یک گروه سه ساله (N = 391) از جوانانی می پردازد که در یک مرکز مردانه غرب میانه قضاوت شده بودند. کارکنان خط مقدم در این مرکز مسئول ارجاع آزادسازی جوانان بودند. با توجه به اینکه کارکنان این مرکز نقش کلیدی در تعیین تاریخ رهاسازی و بنابراین مدت اقامت هر جوان دارند، فرضیه شد و متعاقباً توسط داده‌ها پشتیبانی شد که رفتار سازمانی جوانان یک عامل کلیدی است. علاوه بر این، پیش‌بینی شد که رفتار نادرست جوانان پیش‌بینی‌کننده تکرار جرم در آینده نیست و این سوءاستفاده از اختیار است. معیارهای نتیجه تکرار جرم بر اساس داده‌های دستگیری، محکومیت و حبس مجدد در یک دوره چهار ساله بود. فرضیه دوم توسط داده ها پشتیبانی نمی شود، که نشان دهنده سوء رفتار سازمانی به عنوان پیش بینی کننده مهم دستگیری در آینده است. این نتایج مفروضات تاریخی را در مورد صلاحدید آزادی مبتنی بر تسهیلات برای جوانان محکوم به حبس نامشخص که در درجه اول توسط مؤسسه به عنوان ابزاری برای کنترل ساکنان جذب می شود، به چالش می کشد. اگرچه کارکنان مرکز سودمندی کنترل رهاسازی مبتنی بر تسهیلات را انکار نکردند، این داده‌ها نشان می‌دهند که رفتار در مرکز پیش‌بینی‌کننده ارتکاب جرم مجدد در آینده در جامعه است و از نظر آماری یک عامل معنی‌دار در زمان از آزادی تا انجام مجدد جرم است.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

People-changing organizations, such as juvenile correctional facilities, are characterized by a high level of discretion at the lower ranks of staff. It has been suggested that this discretion is used for the purpose of custodial control and not reflective of larger organizational goals, such as rehabilitation or community safety. This study examines a three-year cohort (N=391) of youth who were adjudicated to one mid-western male facility. The front-line staff in this facility was responsible for youth release referrals. Given that the staff at the facility have a key role in determining the date of release, and thus the length of stay for each youth, it was hypothesized and subsequently supported by the data that the youth's institutional conduct would play a key factor. Furthermore, it was predicted that misconduct by the youth was not a predictor of future recidivism and this was a misuse of discretion. Outcome measures of recidivism were based on arrest, conviction and reincarceration data over a period of four years. The second hypothesis was not found to be supported by the data, indicating institutional misconduct as a significant predictor of future arrest. These results challenge historical assumptions regarding facility based release discretion for indeterminately sentenced youth being primarily absorbed by the institution as a tool for control of the residents. Although facility staff did not deny the usefulness of facility based release control, these data indicate that behavior in the facility is predictive of future reoffending in the community and is a statistically significant factor in time from release until reoffending.





نظرات کاربران