ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Y-Size Your Business: How Gen Y Employees Can Save You Money and Grow Your Business

دانلود کتاب Y-Size کسب و کار شما: چگونه کارمندان ژنرال Y می توانند در پول شما صرفه جویی کنند و کسب و کار شما را رشد دهند

Y-Size Your Business: How Gen Y Employees Can Save You Money and Grow Your Business

مشخصات کتاب

Y-Size Your Business: How Gen Y Employees Can Save You Money and Grow Your Business

دسته بندی: کسب و کار
ویرایش: 1 
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 0470505567, 9780470583364 
ناشر:  
سال نشر: 2009 
تعداد صفحات: 242 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 1 مگابایت

قیمت کتاب (تومان) : 43,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 18


در صورت تبدیل فایل کتاب Y-Size Your Business: How Gen Y Employees Can Save You Money and Grow Your Business به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب Y-Size کسب و کار شما: چگونه کارمندان ژنرال Y می توانند در پول شما صرفه جویی کنند و کسب و کار شما را رشد دهند نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب Y-Size کسب و کار شما: چگونه کارمندان ژنرال Y می توانند در پول شما صرفه جویی کنند و کسب و کار شما را رشد دهند

در اقتصاد امروز، به حداکثر رساندن عملکرد هر کارمند برای بقا و رشد کسب و کار حیاتی است. ژنرال Y - که گاهی اوقات هزاره ها نامیده می شود - فرصتی فریبنده برای کارفرمایان فراهم می کند تا سودآوری کوتاه مدت خود را افزایش دهند و مزیت رقابتی بلند مدت ایجاد کنند. ژنرال Y با تقریباً 80 میلیون نیرو، سریعترین بخش در حال رشد در نیروی کار ایالات متحده است و اکنون کل 18 تا 32 جمعیت را شامل می شود. Gen Y همراه با تلفن همراه همیشه حاضر و کوله پشتی گاه به گاه، پتانسیل فوق العاده و مهارت های به موقع را به محل کار می آورد (فقط بپرسید، آنها به شما خواهند گفت). با این حال، جذب، حفظ، ایجاد انگیزه و توسعه ژنرال Y بسیار دشوار است. رویکرد جدید ژنرال Y به کار، آنها را به یک چالش رو به رشد یا فرصت استراتژیک تبدیل می‌کند - کاملاً به نحوه به کارگیری آنها بستگی دارد. در Y-Size Your Business، جیسون رایان دورسی، The Gen Y Guy، یک روش گام به گام برای بهترین استفاده از ژنرال Y بدون سرمایه گذاری زمان یا پول زیاد. او که خود عضوی از ژنرال Y است، دیدگاه خودی را از نسل خود و همچنین بیش از پنجاه استراتژی مقرون به صرفه و آماده برای استفاده ارائه می دهد که نتایج قابل اندازه گیری فوری را ارائه می دهد. دورسی این استراتژی‌های خلاقانه را در طول کار خود با مدیران، مدیران و کارآفرینان در کسب‌وکارهای بزرگ و کوچک در سراسر جهان جمع‌آوری کرد. او دقیقاً به شما نشان می‌دهد که چگونه می‌توانید بهترین کارمندان Gen Y را جذب کنید، به سرعت مهارت‌های محل کار آنها را توسعه دهید، و سپس عملکرد، انگیزه و وفاداری آنها را باز کنید. روش‌های خلاقانه برای جذب، حفظ، ایجاد انگیزه و توسعه کارکنان Gen Y بدون پرداخت پول بیشتر به آنها را آشکار می‌کند. (یا ملاقات با مادرشان) شامل نمای پشت صحنه ژنرال Y از شخصی در ژنرال Y (از جمله اینکه چرا بدون حروف صدادار پیامک می دهند) تفاوت های اصلی محل کار بین چهار نسل و نحوه استفاده از نقاط قوت آنها را توضیح می دهد. ویژگی های خنده دار، ظالمانه، و داستان‌های صریح که شکاف نسل‌ها را در دفتر آشکار می‌کنند (آیا این یک خالکوبی است؟) به شما کمک می‌کند تا چرخه زندگی کارمندان Gen Y و عملیات کلیدی کسب‌وکار را به روشی جدید مشاهده کنید—یکی که می‌توانید از آن برای کسب و کار و مزیت شغلی خود استفاده کنید شرکت‌هایی که عاقلانه انتخاب می‌کنند. امروز ژنرال Y را در آغوش بگیریم، فردا در موقعیت خوبی برای هدایت اقتصاد جهانی قرار خواهد گرفت. این شرکت‌ها نه تنها از استعدادها و جاه‌طلبی‌های ژنرال Y بهره خواهند برد، بلکه از نفوذ اقتصادی فزاینده ژنرال Y و همچنین شبکه‌های اجتماعی عظیم خود نیز بهره خواهند برد. Y-Size Your Business بر اساس کار دورسی با رهبران کسب و کار در شرکت‌های سراسر جهان، به عنوان سخنران کلیدی، مشاور و کارشناس نسلی، دقیقاً راه‌حل‌هایی را ارائه می‌کند که برای استفاده از یک نسل مهم و فزاینده که آماده ساختن تاثیر از اولین روز کاری آنها (و سپس وبلاگ در مورد آن!).


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

In today's economy, maximizing the performance of every employee is critical to business survival and growth. Gen Y—sometimes called Millennials—provides an enticing opportunity for employers to increase their short-term profitability and create a long-term competitive advantage. Almost 80 million strong, Gen Y is the fastest growing segment in the US workforce—and now comprises the entire 18 to 32 demographic. Along with their ever-present cell phone and occasional backpack, Gen Y brings tremendous potential and timely skills to the workplace (just ask, they’ll tell you). However, Gen Y can be notoriously difficult to attract, retain, motivate, and develop. Gen Y's new approach to work makes them a growing challenge or strategic opportunity—depending entirely on how you choose to employ them.In Y-Size Your Business, Jason Ryan Dorsey, The Gen Y Guy, presents a step-by-step methodology for best employing Gen Y without investing a lot of time or money. A member of Gen Y himself he delivers an insider's view of his generation as well as more than fifty cost-effective, ready-to-use strategies that deliver immediate measurable results. Dorsey collected these creative strategies from the frontlines of business during his work with executives, managers, and entrepreneurs in businesses large and small around the world.  He shows you exactly how to attract the best Gen Y employees, quickly develop their workplace skills, and then unlock their performance, motivation, and loyalty.Reveals creative ways to attract, retain, motivate, and develop Gen Y employees without paying them more money (or meeting their Mom)Includes a behind-the-scenes view of Gen Y from someone in Gen Y (including why they text message without vowels)Explains the primary workplace differences between the four generations and how to leverage their strengthsFeatures funny, outrageous, and candid stories that expose the generation gap in the office (Is that a tattoo?)Helps you view the Gen Y employee life cycle and key business operations in a new way—one you can use to your business and career advantageCompanies that wisely choose to embrace Gen Y today will be well positioned to navigate the global economy tomorrow. Not only will these companies benefit from the talents and ambitions of Gen Y—they’ll also benefit from Gen Y's increasing economic influence as well as their massive social networks. Based on Dorsey's work with business leaders at companies around the world, as a keynote speaker, consultant, and generational expert, Y-Size Your Business presents precisely the solutions you need to make the most of an increasingly important generation that is ready to make an impact from their first day at work (and then blog about it!).





نظرات کاربران

تمامی حقوق معنوی و مادی وبسایت متعلق به اینترنشنال لایبرری می باشد
نماد اعتماد الکترونیکی