ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Working to Learn: Transforming Learning in the Workplace

دانلود کتاب کار برای یادگیری: تبدیل یادگیری در محیط کار

Working to Learn: Transforming Learning in the Workplace

مشخصات کتاب

Working to Learn: Transforming Learning in the Workplace

دسته بندی: آموزشی
ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9780585443812, 0749436859 
ناشر:  
سال نشر: 2002 
تعداد صفحات: 256 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 952 کیلوبایت

قیمت کتاب (تومان) : 42,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 17


در صورت تبدیل فایل کتاب Working to Learn: Transforming Learning in the Workplace به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب کار برای یادگیری: تبدیل یادگیری در محیط کار نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب کار برای یادگیری: تبدیل یادگیری در محیط کار

محل کار یک سایت مهم برای یادگیری در جامعه امروزی است. این کتاب به بررسی ماهیت در حال تغییر کار و تأثیری که این امر بر نیازهای مهارت و دانش افراد می‌گذارد، پیامدهای آن برای اشتغال و راه‌هایی که می‌توان این نیازهای متغیر را برآورده کرد، می‌پردازد.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

The workplace is an important site for learning in today's society. This book examines the changing nature of the work and effect that this has on the skill and knowledge requirements of individuals, its implications for employment, and ways in which these changing requirements can be met.





نظرات کاربران

تمامی حقوق معنوی و مادی وبسایت متعلق به اینترنشنال لایبرری می باشد
نماد اعتماد الکترونیکی