دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1
نویسندگان: Helena Desivilya Syna. Carmen-Eugenia Costea (eds.)
سری:
ISBN (شابک) : 9781349581115, 9781137432155
ناشر: Palgrave Macmillan UK
سال نشر: 2015
تعداد صفحات: 331
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 901 کیلوبایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب صدای زنان در مدیریت: شناسایی راه حل های نوآورانه و مسئولانه: سازمان، استراتژی کسب و کار/رهبری، مدیریت، اخلاق تجاری، ارتباطات شرکتی/روابط عمومی، مدیریت منابع انسانی
در صورت تبدیل فایل کتاب Women’s Voices in Management: Identifying Innovative and Responsible Solutions به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب صدای زنان در مدیریت: شناسایی راه حل های نوآورانه و مسئولانه نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
صدای زنان در مدیریت، طیف وسیعی از صدای زنان را در زمینههای مختلف ژئوپلیتیک، اجتماعی و سازمانی در مدیریت بررسی میکند. تحقیقات موجود شواهد روشنی در مورد جنسیت در سازمانها در تمام رتبهها از جمله مدیریت ارشد ارائه میدهد.
Women's Voices in Management examines a wide array of women's voices across different geo-political, social and organizational contexts in management. Extant research provides clear evidence on gendering in organizations throughout all the ranks including top management.
Front Matter....Pages i-xxiii
Front Matter....Pages 1-1
Gender Effects in Top Management....Pages 3-11
Front Matter....Pages 13-13
Academic Leadership in the Nordic Countries: Patterns of Gender Equality....Pages 15-33
Gender Policies in Spanish Universities: From Regulation to Equality Plans....Pages 34-51
Hastening Evolution....Pages 52-64
In a Different Voice? The Stories of Women Heads of Departments....Pages 65-82
Front Matter....Pages 83-83
Mind the Gap! — How Innovation Can Reduce Gender Salary Variations....Pages 85-104
How Mentoring Can Impact Women’s Use of Voice....Pages 105-123
Are Senior Women Management Consultants Team Players?....Pages 124-139
Front Matter....Pages 141-141
Women as Owners and Senior Managers of Enterprises in Postcommunist Poland....Pages 143-161
Breaking Through the Glass Ceiling? The United Arab Emirates Case....Pages 162-176
The Role of Women in the Creation of Innovative Tech Start-ups....Pages 177-196
Where Are the Female Entrepreneurs in Spain? The Participation of Women in the Spanish University Spin-offs....Pages 197-215
Women Entrepreneurs in the Rural Periphery of Israel: Comparing Israeli Palestinians and Israeli Jews....Pages 216-235
The Power of Women Business Angels: Breaking the Double Glass Ceiling That Limits Women’s Entrepreneurial Dreams....Pages 236-253
Father-Daughter Intergenerational Transition in a Small Family Business: A Temporal Perspective....Pages 254-271
Conceptual Review of the Role of Self-Help Groups (SHGs) in Women Entrepreneurship: The Case of Shri Mahila Griha Udyog Lijjat Papad (SMGULP)....Pages 272-289
Managing Multicultural Collaborations in a Reality of Power Differences....Pages 290-308
Back Matter....Pages 309-313