دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Goleman D.
سری:
ناشر:
سال نشر: 2000
تعداد صفحات: 14
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 895 Kb
در صورت تبدیل فایل کتاب What makes a leader? به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب چه چیزی یک رهبر را می سازد؟ نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
سری کتابهای جلد شومیز بازبینی کسبوکار هاروارد بهمنظور ارائه اطلاعات اساسی به مدیران و متخصصان امروزی برای رقابتی ماندن در دنیایی که به سرعت در حال حرکت است، طراحی شده است. از متفکران برجسته ای که کارشان یک حوزه کامل را تعریف کرده است تا ستارگان در حال ظهوری که شیوه تفکر ما در مورد تجارت را بازتعریف می کنند، در اینجا ذهن های برجسته و ایده های برجسته ای هستند که مرور کسب و کار هاروارد را به عنوان مطالعه مورد نیاز برای تاجران بلندپرواز در سازمان های اطراف معرفی کرده اند. کره زمین آخرین تفکر در حوزه رهبری در این جلد گردآوری شده است. با مقالات جدید منتشر شده در سه سال گذشته و دو مقاله از استاد رهبری، دانیل گولمن، این مجموعه برای مدیران عامل و مدیران سطح بالا ضروری است. این جلد همچنین به مسائل جانشینی رهبری توجه ویژه ای دارد.
The Harvard Business Review Paperback Series is designed to bring today's managers and professionals the fundamental information they need to stay competitive in a fast-moving world. From the preeminent thinkers whose work has defined an entire field to the rising stars who will redefine the way we think about business, here are the leading minds and landmark ideas that have established the Harvard Business Review as required reading for ambitious businesspeople in organizations around the globe. The latest thinking in the field of leadership is collected in this volume. With all-new articles published in the last three years and two articles from leadership guru, Daniel Goleman, this collection is a must have for CEOs and top level managers. The volume also pays special attention to leadership succession issues.