Virtual Workers and the Global Labour Market

دنیای نوظهور کار مجازی به محل کار فیزیکی یا مکان‌های خاص گره خورده نیست، بلکه پراکنده و رها شده است. اغلب متزلزل است و مرزهای بین کار و غیر کار، تولید و مصرف را محو می کند.

مشارکت کنندگان در این حجم وسیع از مطالعات موردی ارتش رو به رشد و متنوع کارگران مجازی را شناسایی می کنند. این مجموعه برگرفته از یک مقدمه کلی که ویژگی‌های برجسته کار مجازی را مورد بحث قرار می‌دهد، چالش‌های موجود در تحلیل موقعیت طبقاتی کارگران مجازی را در نظر می‌گیرد.

کارگران مجازی و بازار جهانی کار نمونه های بین المللی از مشاغل و شرایط کاری نوظهور در رسانه های جدید، بازی، روزنامه نگاری، تبلیغات و برندسازی، نرم افزار را نشان می دهد. توسعه و خدمات فراساحلی بینش‌های بین رشته‌ای از سراسر علوم اجتماعی به مشارکت در ورود به بازار کار، روابط شغلی، بی‌ثباتی، پویایی تیم‌های مجازی و آزار سایبری کمک می‌کند تا تنوع کار مجازی، شرایط آن و نیروی کار آن را نشان دهد.

The emerging world of virtual work is not tied to physical workplaces or particular locations, but is dispersed and footloose. It is frequently precarious, and blurs the boundaries between work and non-work, production and consumption.

Contributors to this wide-ranging volume of case studies identify the growing and diverse army of virtual workers. Building from an overarching introduction which discusses the salient features of virtual work, this collection considers the challenges in analysing the class position of virtual workers.

Virtual Workers and the Global Labour Market features international examples of emerging occupations and working conditions in new media, gaming, journalism, advertising and branding, software development and offshore services. Cross-disciplinary insights from across the social sciences inform contributions on labour market entry, employment relations, precariousness, the dynamics of virtual teams, and cyberbullying, in order to illustrate the diversity of virtual work, its circumstances and its labour force.