ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Using Individual Assessments in the Workplace: A Practical Guide for HR Professionals, Trainers, and Managers

دانلود کتاب استفاده از ارزیابی های فردی در محل کار: راهنمای عملی برای متخصصان، مربیان و مدیران منابع انسانی

Using Individual Assessments in the Workplace: A Practical Guide for HR Professionals, Trainers, and Managers

مشخصات کتاب

Using Individual Assessments in the Workplace: A Practical Guide for HR Professionals, Trainers, and Managers

ویرایش:  
نویسندگان: ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 0787982563, 9780787982560 
ناشر:  
سال نشر: 2006 
تعداد صفحات: 238 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 3 مگابایت

قیمت کتاب (تومان) : 52,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 24


در صورت تبدیل فایل کتاب Using Individual Assessments in the Workplace: A Practical Guide for HR Professionals, Trainers, and Managers به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب استفاده از ارزیابی های فردی در محل کار: راهنمای عملی برای متخصصان، مربیان و مدیران منابع انسانی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب استفاده از ارزیابی های فردی در محل کار: راهنمای عملی برای متخصصان، مربیان و مدیران منابع انسانی

استفاده از ارزیابی‌های فردی در محیط کار برای متخصصان منابع انسانی، مربیان و مدیران نوشته شده است، کتابچه راهنمای استفاده از ابزارهای ارزیابی آسان برای خواندن و کاربرد آسان است. گام به گام این منبع بسیار مورد نیاز خواننده را از طریق فرآیندهای اغلب پیچیده تجزیه و تحلیل شغل، انتخاب آزمون، مدیریت و تفسیر آزمون و تصمیم گیری هدایت می کند. نویسندگان - Leonard D. Goodstein و Erich P. Prien - از کارشناسان برجسته در زمینه ارزیابی محل کار هستند. در این کتاب آنها منبع جامعی را ارائه می‌دهند که مقدمه‌ای برای ارزیابی فردی ارائه می‌دهد، نحوه جمع‌آوری و تجزیه و تحلیل داده‌های ارزیابی (شامل یک مدل پنج مرحله‌ای برای انجام این فرآیند) را نشان می‌دهد، نحوه انجام اندازه‌گیری روان‌شناختی، توسعه و ادغام داده‌های ارزیابی فردی را نشان می‌دهد. و نتایج ارزیابی فردی را گزارش کنید.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Written for human resource professionals, trainers, and managers, Using Individual Assessments in the Workplace is an easy-to-read and easy-to-apply manual for using assessment tools. Step by step this much-needed resource leads the reader through the often complex processes of job analysis, test selection, test administration and interpretation, and decision making. The authors—Leonard D. Goodstein and Erich P. Prien—are leading experts in the field of workplace assessment. In this book they present a comprehensive resource that offers an introduction to individual assessment, shows how to collect and analyze assessment data (including a five-step model for conducting this process), reveals how to perform psychological measurement, develop and integrate individual assessment data, and report individual assessment results.





نظرات کاربران

تمامی حقوق معنوی و مادی وبسایت متعلق به اینترنشنال لایبرری می باشد
نماد اعتماد الکترونیکی