دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Unlocking Potential: 7 Coaching Skills That Transform Individuals, Teams, and Organizations
دانلود کتاب پتانسیل باز کردن: 7 مهارت مربیگری که افراد، تیم ها و سازمان ها را تبدیل می کند
مشخصات کتاب
Unlocking Potential: 7 Coaching Skills That Transform Individuals, Teams, and Organizations
ویرایش: نویسندگان: Michael K. Simpson, Dr. Marshall Goldsmith سری: Unlocking Potential 7 ISBN (شابک) : 1477824006, 9781477824009 ناشر: Grand Harbor Press سال نشر: 2014 تعداد صفحات: 0 زبان: English فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 943 کیلوبایت
قیمت کتاب (تومان) : 39,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب پتانسیل باز کردن: 7 مهارت مربیگری که افراد، تیم ها و سازمان ها را تبدیل می کند: کارکنان -- مربیگری.، مربیگری اجرایی.، راهنمایی در کسب و کار.، مدیران اجرایی، نیروی کار، مربیگری
در صورت تبدیل فایل کتاب Unlocking Potential: 7 Coaching Skills That Transform Individuals, Teams, and Organizations به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب پتانسیل باز کردن: 7 مهارت مربیگری که افراد، تیم ها و سازمان ها را تبدیل می کند نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب پتانسیل باز کردن: 7 مهارت مربیگری که افراد، تیم ها و سازمان ها را تبدیل می کند
برای به دست آوردن بهترین ها از کارمندان خود، باید بیشتر از یک مدیر باشید. شما باید یک مربی باشید.
شما یک رهبر هستید زیرا در زمینه خود تخصص دارید. شما آموزش و تجربه دارید. شما کسب و کار خود را می‌دانید... اما آیا می‌توانید به طور کامل به تیم خود انگیزه دهید و درگیر آن شوید؟
مایکل کی سیمپسون، مشاور ارشد فرانکلین کووی، بیش از بیست و پنج سال را صرف آموزش مدیران اجرایی برای تبدیل شدن به مربیان مؤثر، راهنمایی و مربیگری کرده است. هدایت رهبران و مدیران برای تشویق و شکوفایی استعدادهای افرادشان که مهمترین دارایی در هر سازمان است. در این راهنما، مهارت‌هایی را به دست می‌آورید که می‌توانید پرسنل خود را از پایه آموزش دهید، و پتانسیل‌های آنها را در سطح شخصی، به‌عنوان اعضای تیم و به‌عنوان مشارکت‌کنندگان در کل سازمان به حداکثر برسانید.
Transform. روابط تجاری شما (و کسب و کار شما) با این ابزار جامع برای بهینه سازی بهره وری، سودآوری، وفاداری و تمرکز بر مشتری. فقط مدیریت نکن انرژی بدهید. گالوانیزه کنید. الهام بخشیدن. مربی باشید.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
To get the best from your employees, you need to be more than a manager. You need to be a coach.
You’re a leader because you possess expertise in your field. You have the training and experience. You understand your business…but can you fully motivate and engage your team?
Michael K. Simpson, a senior consultant to FranklinCovey, has spent more than twenty-five years training executives to become effective coaches, mentoring and guiding leaders and managers to encourage and develop the talent of their people—the most important asset in any organization. In this guide, you will acquire the skills to coach your personnel from the ground up, maximizing their potential on a personal level, as members of the team, and as contributors to the organization as a whole.
Transform your business relationships (and your business) with this comprehensive tool for optimizing productivity, profitability, loyalty, and customer focus. Don’t just manage. Energize. Galvanize. Inspire. Be a coach.
