دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Lee A. Smithey
سری: Studies in Strategic Peacebuilding
ISBN (شابک) : 0195395875, 9780195395877
ناشر: Oxford University Press, USA
سال نشر: 2011
تعداد صفحات: 277
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 3 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Unionists, Loyalists, and Conflict Transformation in Northern Ireland (Studies in Strategic Peacebuilding) به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب اتحادیه گرایان، وفاداران و دگرگونی درگیری در ایرلند شمالی (مطالعات ایجاد صلح استراتژیک) نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
در ایرلند شمالی، یک درگیری که زمانی به ظاهر غیرقابل حل بود، در حال دگرگونی است. Lee A. Smithey با تکیه بر مصاحبه ها، شواهد مستند و تحقیقات میدانی گسترده، دیدگاهی عمومی از آن تحول ارائه می دهد. او مدلهای اساسی را ارائه میکند که چگونه درگیریهای قومی و جمعی میتوانند از رویارویی خشونتآمیز به همزیستی مسالمتآمیز تغییر کنند. اسمیتی به ویژه بر اتحادیهها و وفاداران پروتستان در ایرلند شمالی، که درجات مختلفی از تعهد به مذهب پروتستان، تاج و تخت و هویت اولستر/بریتانیا را حفظ میکنند، تمرکز میکند. او استدلال میکند که هویتهای جمعی متضاد در کشمکشهای قومی سیاسی میتوانند با اتخاذ استراتژیهای تعارض جدید و ابزارهای بیان هویت، کمتر قطبی شوند. در نتیجه، رابطه نزدیک بین هویت جمعی و کنش جمعی یک عنصر حیاتی در دگرگونی تعارض است. اسمیتی به دقت تلاشها را در جوامع و سازمانهای پروتستان/اتحادیهگرا/وفادار برای توسعه ابزارهای سازندهتر برای بیان هویت جمعی و پیگیری برنامههای سیاسی که میتواند به بهبود روابط جامعه کمک کند، بررسی میکند. رهبران و فعالان کلیدی شروع به قالببندی مجدد روایتها و هویتهای مشترک کردهاند و حمایت جامعه را از مذاکرات، غیرنظامیسازی و همکاریهای سیاسی ممکن میسازند، در حالی که قطببندی برون گروهی را کاهش میدهند. همانطور که اسمیتی نشان می دهد، این نوع تغییر در استراتژی و چشم انداز جمعی قلب دگرگونی درگیری است و چالش ها و فرصت هایی که اتحادیه های مردمی و وفاداران در ایرلند شمالی با آن مواجه هستند می تواند برای سایر مناطق درگیری حل نشدنی آموزنده باشد.
In Northern Ireland, a once seemingly intractable conflict is in a state of transformation. Lee A. Smithey offers a grassroots view of that transformation, drawing on interviews, documentary evidence, and extensive field research. He offers essential models for how ethnic and communal-based conflicts can shift from violent confrontation toward peaceful co-existence. Smithey focuses particularly on Protestant unionists and loyalists in Northern Ireland, who maintain varying degrees of commitment to the Protestant faith, the Crown, and and Ulster / British identity. He argues that antagonistic collective identities in ethnopolitical conflict can become less polarizing as partisans adopt new conflict strategies and means of expressing identity. Consequently, the close relationship between collective identity and collective action is a crucial element of conflict transformation. Smithey closely examines attempts in Protestant/unionist/loyalist communities and organizations to develop more constructive means of expressing collective identity and pursuing political agendas that can help improve community relations. Key leaders and activists have begun to reframe shared narratives and identities, making possible community support for negotiations, demilitarization, and political cooperation, while also diminishing out-group polarization. As Smithey shows, this kind of shift in strategy and collective vision is the heart of conflict transformation, and the challenges and opportunities faced by grassroots unionists and loyalists in Northern Ireland can prove instructive for other regions of intractable conflict.
Cover......Page 1
Contents......Page 10
Abbreviations......Page 12
1. Introduction......Page 16
2. Ethnic Identity Change and Conflict Transformation......Page 38
3. Protestant Unionists and Loyalists......Page 66
4. Mitigating Murals and Loyalist Cultural Innovation......Page 91
5. The Orange Order: Mitigating Parades, Public Relations, and Identity Change......Page 129
6. Heritage, Memory, and Identity Work......Page 165
7. Strategy, Pragmatism, and Public Relations......Page 203
8. Conclusion......Page 238
References......Page 246
B......Page 264
C......Page 265
D......Page 266
G......Page 267
I......Page 268
M......Page 269
N......Page 270
P......Page 271
R......Page 273
S......Page 274
T......Page 275
U......Page 276
Y......Page 277