دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: نویسندگان: Alvin E. Roth, Marilda A. Oliveira Sotomayor سری: ISBN (شابک) : 0521437881, 9780521437882 ناشر: Cambridge University Press سال نشر: 1992 تعداد صفحات: 138 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 16 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Two-Sided Matching: A Study in Game-Theoretic Modeling and Analysis (Econometric Society Monographs) به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب تطبیق دو طرفه: مطالعه در مدل سازی و تجزیه و تحلیل بازی-نظری (مونوگراف های اقتصادسنجی جامعه) نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
تطبیق دو طرفه مدلی از فرآیندهای جستجو مانند فرآیندهای بین شرکت ها و کارگران در بازارهای کار یا بین خریداران و فروشندگان در حراجی ها را ارائه می دهد. این کتاب گزارش جامعی از نتایج اخیر در مورد تجزیه و تحلیل نظری بازی از تطابق دو طرفه ارائه می دهد. تمرکز کتاب بر روی ثبات نتایج، بر انگیزههایی است که قوانین مختلف سازمانی به کارگزاران میدهند، و بر محدودیتهایی که این مشوقها بر روشهایی که میتوانند چنین بازارهایی را سازماندهی کنند، تحمیل میکنند. نتایج برای این طیف گسترده از مدلهای مرتبط و موقعیتهای تطبیق به روشن شدن اینکه کدام نتیجهگیری به مفروضات مدلسازی خاص و شرایط بازار بستگی دارد و کدامیک در طیف وسیعی از شرایط قوی هستند، کمک میکند.
Two-sided matching provides a model of search processes such as those between firms and workers in labor markets or between buyers and sellers in auctions. This book gives a comprehensive account of recent results concerning the game-theoretic analysis of two-sided matching. The focus of the book is on the stability of outcomes, on the incentives that different rules of organization give to agents, and on the constraints that these incentives impose on the ways such markets can be organized. The results for this wide range of related models and matching situations help clarify which conclusions depend on particular modeling assumptions and market conditions, and which are robust over a wide range of conditions.