ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Transnationalisierung der Arbeit

دانلود کتاب فراملی شدن کار

Transnationalisierung der Arbeit

مشخصات کتاب

Transnationalisierung der Arbeit

ویرایش: [1. Aufl.] 
نویسندگان: , , ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 9783658209384, 9783658209391 
ناشر: Springer Fachmedien Wiesbaden;Springer VS 
سال نشر: 2018 
تعداد صفحات: X, 251
[252] 
زبان: German 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 4 Mb 

قیمت کتاب (تومان) : 32,000

در صورت ایرانی بودن نویسنده امکان دانلود وجود ندارد و مبلغ عودت داده خواهد شد



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 4


در صورت تبدیل فایل کتاب Transnationalisierung der Arbeit به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب فراملی شدن کار نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب فراملی شدن کار



مقالات این جلد دیدگاه جدیدی در مورد کار و بازار کار ایجاد می‌کند که فراتر از چارچوب مرجع ملی است. سه پدیده برای فراملی شدن کار اهمیت ویژه ای دارند: (1) تحرک فرامرزی کارگران، (2) تحرک فرامرزی فعالیت های کاری و دانش، که تا حدی، اما نه لزوما، با جابجایی افراد مرتبط است. مکان های تولید، و (3) ظهور مؤسسات اروپایی، فراملی و جهانی که در آنها تحرک فرامرزی کارگران، فعالیت های کاری و دانش به طور فزاینده ای تعبیه شده است.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Die Beiträge in diesem Band entwickeln eine neuartige Perspektive auf Arbeit und Arbeitsmärkte, welche den nationalstaatlichen Referenzrahmen überschreitet. Drei Phänomene sind für die Transnationalisierung von Arbeit von besonderer Bedeutung: (1) die grenzüberschreitende Mobilität von Arbeitskräften, (2) die grenzüberschreitende Mobilität von Arbeitstätigkeiten und Wissen, die teilweise, aber nicht zwangsläufig mit einer Verlagerung der Produktionsstandorte verbunden ist, und (3) die Herausbildung europäischer, transnationaler und globaler Institutionen, in welche die grenzüberschreitende Mobilität von Arbeitskräften, Arbeitstätigkeiten und Wissen zunehmend eingebettet ist.





نظرات کاربران