ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب The Wild Idea Club: A Collaborative System to Solve Workplace Problems, Improve Efficiency, and Boost Your Bottom Line

دانلود کتاب باشگاه ایده های وحشی: یک سیستم مشارکتی برای حل مشکلات محل کار، بهبود کارایی و تقویت نتیجه شما

The Wild Idea Club: A Collaborative System to Solve Workplace Problems, Improve Efficiency, and Boost Your Bottom Line

مشخصات کتاب

The Wild Idea Club: A Collaborative System to Solve Workplace Problems, Improve Efficiency, and Boost Your Bottom Line

ویرایش:  
نویسندگان: , ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 9781601637871, 2008055439 
ناشر: Red Wheel Weiser 
سال نشر: 2009 
تعداد صفحات:  
زبان: English 
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 329 Kb 

قیمت کتاب (تومان) : 31,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 5


در صورت تبدیل فایل کتاب The Wild Idea Club: A Collaborative System to Solve Workplace Problems, Improve Efficiency, and Boost Your Bottom Line به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب باشگاه ایده های وحشی: یک سیستم مشارکتی برای حل مشکلات محل کار، بهبود کارایی و تقویت نتیجه شما نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب باشگاه ایده های وحشی: یک سیستم مشارکتی برای حل مشکلات محل کار، بهبود کارایی و تقویت نتیجه شما



محل کاری را تصور کنید که در آن کارکنان از مشکلات شکایت نمی کنند، بلکه در کلوپ های ایده پرداز با یکدیگر همکاری می کنند تا راه حل های مثبت ارائه دهند. باشگاه ایده‌های وحشی با ارائه رویکردی آسان و گام به گام به مدیران که از نبوغ جمعی افراد برای هدایت نوآوری، بهبود کارایی و افزایش روحیه استفاده می‌کند، به شما کمک می‌کند تا به آنجا برسید.

در زمان‌های سختی مانند این - با فشار روزافزونی مدیران برای انجام کارهای بیشتر با افراد کمتر و پول کمتر - تشویق کارمندان به همکاری برای مقابله با مسائل سخت به تنهایی یک تجمل نیست، بلکه یک ابزار بقا است. . وقتی مردم شروع به دیدن امکانات به جای مشکلات می‌کنند - و می‌توانند راه‌حل‌های خود را به تصمیم‌گیرندگانی که اهمیت می‌دهند ارائه کنند - یک اتفاق شگفت‌انگیز رخ می‌دهد: آنها در واقع خود را با هم برای رسیدن به یک هدف مشترک که به نفع همه و سازمانشان است، می‌یابند. باشگاه ایده‌های وحشی یک راهنما، روش و ابزاری است که فراهم می‌کند:

  • همه چیزهایی که یک مدیر برای راه‌اندازی و راه‌اندازی یک باشگاه ایده‌های وحشی (یا سه) نیاز دارد سازمان او — و آن را ادامه دهید.
  • نکات و تکنیک هایی برای کمک به افراد خود در ایجاد ایده و انتخاب بهترین آنها.
  • بهترین راه ها برای گرفتن، ثبت، تحقیق و پیگیری در مورد راه حل های ایجاد شده توسط یک کلوپ ایده های وحشی.
  • استراتژی هایی برای کمک به افراد خود برای ارائه ایده های خود.
  • و خیلی موارد دیگر.
  • نوشته شده در سبکی آزاد و سبک، هر فصل یک جنبه از مفهوم را ارائه می‌کند که از طریق داستانی بر اساس نمونه‌های واقعی از کلوپ‌های ایده وحشی در عمل نشان داده شده است. این کتاب به هر کسی کمک می‌کند تا بدون توجه به صنعت، اندازه یا تاریخچه باشگاه، دقیقاً بداند چه چیزی برای ایجاد یک باشگاه در شرکتش لازم است.


    توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

    Imagine a workplace where employees don't complain about problems but instead work together in idea-generating clubs to present positive solutions. The Wild Idea Club will help you get there there, by providing managers with an easy, step-by-step approach that harnesses the collective genius of their people to drive innovation, improve efficiency, and increase morale.

    In tough times like these—with managers facing increasing pressure to get more done with fewer people and less money—encouraging employees to work together to tackle tough issues on their own is not a luxury, but a survival tool. When people start seeing possibilities instead of problems—and can present their solutions to decision-makers who care—something amazing happens: They find themselves actually working together toward a common goal that benefits everyone and their organization. The Wild Idea Club is a guide, a method, and a tool that provides:

  • Everything a manager needs to get a Wild Idea Club (or three) up and running in his or her organization—and keep it going.
  • Tips and techniques to help your people generate ideas and select the best ones.
  • The best ways to capture, record, research, and follow through on the solutions generated by a Wild Idea Club.
  • Strategies to help your people pitch their ideas.
  • And much more.
  • Written in a loose and light style, each chapter presents one facet of the concept, illustrated through a story based on real-life examples of Wild Idea Clubs in action. This book will help anyone learn exactly what's needed to create a club in his or her company, no matter its industry, size, or history.





    نظرات کاربران