دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Jerry Z. Muller
سری:
ISBN (شابک) : 9781400889433, 140088943X
ناشر: Princeton University Press
سال نشر: 2018
تعداد صفحات: 0
زبان: English
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 420 کیلوبایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب استبداد متریک: اثربخشی سازمانی -- اندازه گیری، عملکرد -- ارزیابی، استانداردهای عملکرد، کسب و کار و اقتصاد / مدیریت صنعتی، کسب و کار و اقتصاد / مدیریت، کسب و کار و اقتصاد / علم مدیریت، کسب و کار و اقتصاد / رفتار سازمانی
در صورت تبدیل فایل کتاب The Tyranny of Metrics به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب استبداد متریک نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
Contents Introduction I. THE ARGUMENT The Argument in a Nutshell Recurring Flaws II. THE BACKGROUND The Origins of Measuring and Paying for Performance Why Metrics Became So Popular Principals, Agents, and Motivation Philosophical Critiques III. THE MISMEASURE OF ALL THINGS? Case Studies Colleges and Universities Schools Medicine Policing The Military Business and Finance Philanthropy and Foreign Aid Excursus When Transparency Is the Enemy of Performance: Politics, Diplomacy, Intelligence, and Marriage IV. CONCLUSIONS Unintended but Predictable Negative Consequences When and How to Use Metrics: A Checklist Acknowledgments Notes Index