دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: John W. Budd
سری:
ISBN (شابک) : 0801449839, 9780801477614
ناشر: Cornell University Press
سال نشر: 2011
تعداد صفحات: 261
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 774 کیلوبایت
در صورت تبدیل فایل کتاب The Thought of Work به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب فکر کار نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
کار چیست؟ آیا تحملش صرفاً باری است یا چیزی بیشتر برای احساس هویت و ارزش شخصی؟ و آن چرا اهمیت دارد؟ جان دبلیو. بود در کتابی منحصر به فرد تامل برانگیز، ده دیدگاه تاریخی و معاصر از کار را از سراسر علوم اجتماعی و علوم انسانی ارائه می دهد. با کشف روشهای متنوعی که در آن کار را مفهومسازی میکنیم - مانند راهی برای خدمت یا مراقبت از دیگران، منبع آزادی، منبع درآمد، روشی برای تحقق روانی، یا یک رابطه اجتماعی که بر اساس طبقه، جنسیت، نژاد شکل میگیرد. و قدرت - فکر کار ماهیت گسترده کار را آشکار می کند و اهمیت اساسی آن را برای تجربه انسانی مشخص می کند. وقتی کار می کنیم، خود بیولوژیکی، روانی، اقتصادی و اجتماعی خود را تجربه می کنیم. کار ما را در جهان قرار میدهد، به ما و دیگران کمک میکند تا بفهمیم چه کسی هستیم و دسترسی ما به منابع مادی و اجتماعی را تعیین میکند. باد با ادغام این دیدگاههای متمایز، رویکردهای پراکنده معمول برای درک ماهیت و معنای کار را با رویکردی جامع جایگزین میکند که درک عمیقی از نحوه درک، تجربه و تحلیل کار را ترویج میکند. مفاهیم کار بر چه کسی و چه چیزی ارزشمند است، ادراکات آزادی و یکپارچگی اجتماعی، هویت سازی، ارزیابی رفاه کارگران، مشروعیت و طراحی شیوه های مدیریت منابع انسانی، حمایت از اتحادیه های کارگری و استانداردهای کار، و روابط بین ایمان مذهبی تأثیر می گذارد. و اخلاق کار با جلب توجه صریح به معانی گوناگون و ضمنی کار، اندیشه کار به ما امکان می دهد کار را بهتر درک کنیم، به آن ارزش دهیم و آن را به روش های مطلوبی ساختار دهیم که اهمیت عمیق آن را منعکس می کند.
What is work? Is it simply a burden to be tolerated or something more meaningful to one's sense of identity and self-worth? And why does it matter? In a uniquely thought-provoking book, John W. Budd presents ten historical and contemporary views of work from across the social sciences and humanities. By uncovering the diverse ways in which we conceptualize work—such as a way to serve or care for others, a source of freedom, a source of income, a method of psychological fulfillment, or a social relation shaped by class, gender, race, and power—The Thought of Work reveals the wide-ranging nature of work and establishes its fundamental importance for the human experience. When we work, we experience our biological, psychological, economic, and social selves. Work locates us in the world, helps us and others make sense of who we are, and determines our access to material and social resources. By integrating these distinct views, Budd replaces the usual fragmentary approaches to understanding the nature and meaning of work with a comprehensive approach that promotes a deep understanding of how work is understood, experienced, and analyzed. Concepts of work affect who and what is valued, perceptions of freedom and social integration, identity construction, evaluations of worker well-being, the legitimacy and design of human resource management practices, support for labor unions and labor standards, and relationships between religious faith and work ethics. By drawing explicit attention to diverse, implicit meanings of work, The Thought of Work allows us to better understand work, to value it, and to structure it in desirable ways that reflect its profound importance.
Introduction 1. Work as a Curse 2. Work as Freedom 3. Work as a Commodity 4. Work as Occupational Citizenship 5. Work as Disutility 6. Work as Personal Fulfillment 7. Work as a Social Relation 8. Work as Caring for Others 9. Work as Identity 10. Work as Service Conclusion: Work Matters Notes Index