دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: [2 ed.]
نویسندگان: Elaine Biech
سری: Essential Tools Resource
ISBN (شابک) : 9780787997366, 0787997366
ناشر: Pfeiffer
سال نشر: 2007
تعداد صفحات: 513
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 3 Mb
در صورت تبدیل فایل کتاب The Pfeiffer Book of Successful Team-Building Tools: Best of the Annuals به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب کتاب Pfeiffer از ابزارهای موفق تیم سازی تیم: بهترین سالنامه ها نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
سال به سال، مشاوران، مربیان و متخصصان منابع انسانی با تکیه بر The Pfeiffer Annuals جدیدترین و با کیفیتترین ابزارها را در زمینههای مختلف در اختیار آنها قرار میدهند. در این کتاب، ویراستار Elaine Biech و همکاران Annuals به موضوع مهم تیمسازی برای ایجاد اولین کتاب با موضوع خاص در مجموعه The Pfeiffer Annuals پرداختهاند. کتاب ابزارهای موفقیت آمیز تیم سازی فایفر، نسخه 2nd، شامل یک مدل ده بلوکی نوآورانه برای ایجاد یک تیم با کارایی بالا است و از بهترین مقالات در مورد موضوع از سی سال استفاده می کند. پنج سال از مجلدات سالانه.
Year after year, consultants, trainers, and human resource professionals have come to rely on The Pfeiffer Annuals to provide them with the most current and quality tools on a wide variety of topics. In this book, editor Elaine Biech and contributors to the Annuals have honed in on the important theme of team building to create the first topic-specific book in The Pfeiffer Annuals series. The Pfeiffer Book of Successful Team-Building Tools, 2nd Edition, includes an innovative ten-block model for building a high-performance team and draws on the best-on-the-topic articles from thirty-five years of Annuals volumes.