ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب The New Game Changers: Driving Performance by Focusing on What Matters

دانلود کتاب The New Game Changers: Driving Performance با تمرکز بر آنچه مهم است

The New Game Changers: Driving Performance by Focusing on What Matters

مشخصات کتاب

The New Game Changers: Driving Performance by Focusing on What Matters

ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9780986253119, 9780986253102 
ناشر: Third Bridge Press 
سال نشر: 2015 
تعداد صفحات:  
زبان: English 
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 2 Mb 

قیمت کتاب (تومان) : 37,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 8


در صورت تبدیل فایل کتاب The New Game Changers: Driving Performance by Focusing on What Matters به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب The New Game Changers: Driving Performance با تمرکز بر آنچه مهم است نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب The New Game Changers: Driving Performance با تمرکز بر آنچه مهم است

با پیچیده تر شدن محیط کسب و کار و ورود رقبای جدید به بازار، تقاضا برای رهبری تغییر می کند. رویکردهای مرسوم دیگر آن را کاهش نمی دهند. The New Game Changers داستان ایمی مارتین را روایت می‌کند که دوباره به شرکت سابق خود می‌پیوندد تا فروش رکودی خود را تغییر دهد. طرح آموزش فروش که در زمان غیبت او اجرا شد، بسیار توصیه شد، اما کارکنان خط مقدم از آن استقبال خوبی نکردند. و اکنون رئیس جدید بازاریابی ابتکار دیگری را پیشنهاد می کند: یک کمپین فروش دیجیتالی شیک.
مشکل این است که Aimee متوجه می شود، این رویکردها روی چیزهای اشتباه تمرکز می کنند.
تحقیق ایمی او را به تلاشی می‌اندازد که منجر به کشف چهار استراتژی اساسی می‌شود که به او کمک می‌کند روی نتایجی تمرکز کند که تأثیر واقعی می‌گذارد و رهبری او را متحول می‌کند. نتیجه: یک تیم برنده و موفقیت تجاری!
تغییرکنندگان بازی جدید راهنمای آسانی است که به شما طرز تفکر جدیدی را می آموزد که به شما کمک می کند تیم و سازمان خود را به سطح بعدی ببرید.
گرگ لانگ و باتلر نیومن بیش از بیست و پنج سال در چندین جنبه از بهبود سازمانی با هم کار کرده اند. آنها بارها با یکدیگر همکاری کرده اند تا نیازهای خاص مشتریان خود را برآورده سازند و این همکاری را برای تولید این کتاب گسترش داده اند، تغییرکنندگان بازی جدید: عملکرد رانندگی با تمرکز بر آنچه مهم است.
\"استفاده از عملکردهای برتر به عنوان یک الگو، روشی قدرتمند و موثر برای بهبود عملکرد است. تمرکز تغییرکنندگان بازی جدید بر نتایج عملکردهای برتر، روشی قوی برای بهینه‌سازی موفقیت فردی و سازمانی است. \"
—ویلیام سیدمن، دکترا، مدیر عامل، Cerebyte، Inc.، و یکی از نویسندگان The Star Factor
\"خواندنی که برای هر رهبر تجاری ضروری است، تغییرکنندگان بازی جدید در تشریح چگونگی استفاده از بهترین عملکردهای خط مقدم برای بهبود عملکرد نهایی شرکت جذاب و لذت بخش است.\"
-کن ربک، رئیس، KRA Associates, LLC


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

As the business environment grows ever more complex and new competitors enter the market, the demands on leadership change. Conventional approaches won't cut it any longer. The New Game Changers tells the story of Aimee Martin, who rejoins her former company to turn around slumping sales. The sales training initiative that was implemented while she was away came highly recommended, but it was not well received by the frontline staff. And now the new head of marketing is proposing yet another initiative—a slick digital sales campaign.
The trouble is, Aimee realizes, these approaches focus on the wrong things.
Aimee's realization launches her on a quest that leads to her discovery of four essential strategies that help her focus on the outcomes that make a real impact and transform her leadership. The result: a winning team and business success!
The New Game Changers is an easy-to-understand guide that teaches you a new way of thinking that will help you take your team and your organization to the next level.
Greg Long and Butler Newman have worked together across multiple aspects of organizational improvement for over twenty-five years. They have collaborated many times to meet the specific needs of their clients and have extended that collaboration to produce this book, The New Game Changers: Driving Performance by Focusing on What Matters.
"Using top performers as a model is a powerful and effective way to improve performance. The New Game Changers' focus on top performers' outcomes is a potent methodology for optimizing individual and organizational success."
—William Seidman, PhD, CEO, Cerebyte, Inc., and coauthor of The Star Factor
"A must-read for any business leader, The New Game Changers is engaging and delightful in illustrating how to best leverage frontline performers to improve a company's bottom-line performance."
—Ken Rebeck, President, KRA Associates, LLC





نظرات کاربران