دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Davies. Warnock
سری:
ISBN (شابک) : 9781498731164, 1498731163
ناشر: CRC Press
سال نشر: 2016
تعداد صفحات: 178
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 2 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب محیط کسب و کار بین المللی: کتاب راهنمای مدیران و مدیران اجرایی: شرکت های تجاری بین المللی، شرکت های تجاری، قانون و قانون.
در صورت تبدیل فایل کتاب The international business environment: a handbook for managers and executives به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب محیط کسب و کار بین المللی: کتاب راهنمای مدیران و مدیران اجرایی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
مدیران و مدیرانی که در تجارت بینالملل و سرمایهگذاری مستقیم خارجی کار میکنند، به شدت از اهمیت عوامل دولتی، بیندولتی و سیستمی که تنظیم، تسهیل و/یا پیچیدهتر کردن انجام تجارت بینالمللی (IB) هستند آگاه هستند. اما اکثر مدیران و مدیران اجرایی در این عوامل که در مجموع از آنها به عنوان محیط IB یاد می شود، تخصص محدود یا بدون تخصص دارند. همچنین، از آنجایی که محیط IB یک ساختار اجتماعی-سیاسی-اقتصادی است که توسط رشته های غیر تجاری (شامل روابط بین الملل، حقوق بین الملل، جامعه شناسی و انسان شناسی فرهنگی) اداره می شود، دسترسی به اطلاعات قابل استفاده برای مدیران و مدیران اجرایی می تواند دشوار باشد. بر روی عناصر محیط IB محیط کسب و کار بین المللی: کتابچه راهنمای مدیران و مدیران اجرایی با ارائه اطلاعات مختصر و دقیق در مورد هر یک از عناصر محیط IB به مدیران و مدیران اجرایی می پردازد. عناصر پوشش داده شده در این کتاب شامل موانع تعرفه ای و غیر تعرفه ای، عوارض ضد دامپینگ، یارانه ها و عوارض جبرانی، موانع ورود و پس از ورود سرمایه گذاری مستقیم خارجی، ریسک سیاسی، موافقت نامه عمومی تعرفه ها و تجارت و سایر اسناد جهانی است. سازمان تجارت جهانی و سایر مکانیسم های جهانی، بلوک های تجاری منطقه ای (که شامل مناطق آزاد تجاری و اتحادیه های گمرکی می شود)، موافقت نامه های تجاری و سرمایه گذاری دوجانبه، تضاد قوانین، مکانیسم های حل اختلاف، و تفاوت های سیستمی و فرهنگی. این کتاب همچنین اصطلاحات، مفاهیم، اصول و شیوه های مرتبط را توضیح می دهد. این کتاب در درجه اول بر منابع اصلی متکی است. به طور گسترده از مثال ها استفاده می کند. و می تواند به عنوان متن در سمینارهای شرکتی، برنامه های توسعه اجرایی و برنامه های MBA استفاده شود.
Managers and executives who work in international trade and foreign direct investment are acutely aware of the importance of the governmental, intergovernmental, and systemic factors that regulate, facilitate, and/or complicate the conduct of international business (IB). But most managers and executives have limited or no expertise in these factors, which are referred to collectively as the IB environment. Also, because the IB environment is a socio-political-economic construct that is governed by non-business disciplines (which include international relations, international law, sociology, and cultural anthropology), it can be difficult for managers and executives to access usable information on the elements of the IB environment. The International Business Environment: A Handbook for Managers and Executives addresses both of these conditions by providing managers and executives with concise and incisive information on each of the elements of the IB environment. The elements covered in the book include tariff and non-tariff barriers, anti-dumping duties, subsidies and countervailing duties, entry and post-entry barriers to foreign direct investment, political risk, the General Agreement on Tariffs and Trade and other global instruments, the World Trade Organization and other global mechanisms, regional trade blocs (which include free trade areas and customs unions), bilateral trade and investment agreements, the conflict of laws, dispute settlement mechanisms, and systemic and cultural differences. The book also explains related terms, concepts, principles, and practices. The book relies primarily on original source materials; makes extensive use of examples; and can be used as a text in corporate seminars, executive development programs, and MBA programs.
Content: Section I IntroductionThe Elements Section II Regulatory ElementsTariff and Non-Tariff Barriers Other Barriers to Trade Investment Barriers Post-Entry Barriers Section III Facilitating ElementsAn Introduction to Intergovernmental Instruments and Mechanisms The GATT, the WTO, and Other Global Instruments and Mechanisms Regional and Bilateral Instruments and Mechanisms The Harmonization of Laws and the Settlement of Disputes Section IV Complicating ElementsSystemic and Cultural Differences Abbreviations BibliographyIndex