دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Tomas Kavaliauskas (auth.)
سری:
ISBN (شابک) : 9781349330683, 9780230285538
ناشر: Palgrave Macmillan UK
سال نشر: 2011
تعداد صفحات: 218
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 2 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب فرد در اخلاق تجاری: دیدگاه فرهنگی آمریکایی: اخلاق تجاری، اخلاق، امور مالی کسب و کار، اخلاق تجاری
در صورت تبدیل فایل کتاب The Individual in Business Ethics: An American Cultural Perspective به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب فرد در اخلاق تجاری: دیدگاه فرهنگی آمریکایی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
امروزه شاهد سلطه اجتماعی و سیاسی شرکت های بزرگ هستیم. آنها ارزش های اخلاقی و اصول تجاری را برای کارکنان خود فراهم می کنند. علاوه بر این، آنها کدهای اخلاقی خود را نهادینه می کنند. تئوری اخلاق تجاری دستورالعمل ها و استانداردهای اخلاقی را برای زندگی شرکتی ارائه می دهد و سازمان های تجاری مشخص آن استانداردها را در عمل اعمال می کنند. کارمند فردی، به عنوان عضوی از یک سازمان تجاری، آن استانداردها را می پذیرد. بنابراین، بررسی شالوده ارزش اخلاقی فرد در اخلاق تجاری مهم است تا بفهمیم اساس ارزش اخلاقی به چه چیزی بستگی دارد. این متن بسیار میان رشته ای نقدی است بر اخلاق تجاری به عنوان یک ایدئولوژی و سیاست زندگی. نویسنده فاش میکند که چگونه اخلاق تجاری معاصر در برابر شرکتها پیشروی میکند، چگونه برای ایجاد یک صدای واقعاً انتقادی از اقتصاد سرمایهداری آمریکا بسیار ضعیف است. رفتار فرد در زندگی شرکتی از طریق چشمان فرهنگ پروتستان آمریکایی و سنت کار اجباری آن آشکار می شود که در آن ارزش کارآمدی ارزش های انتخاب و آزادی فردی را غصب می کند. این کتاب مفهوم جدیدی از یک فرد خارج از شرکت را پیشنهاد می کند.
Today we are witnessing social and political dominance of large corporations. They provide for its employees moral values and business principles. Moreover, they institutionalize their codes of ethics. The theory of Business Ethics provides the moral guideline and standards for corporate life and concrete business organizations apply those standards to practice. The individual employee, as a member of a business organization, accepts those standards. Therefore, it is important to examine the foundation of the individual's moral value in Business Ethics in order to understand on what the foundation of the moral value depends on. This highly interdisciplinary text is a critique of Business Ethics as an ideology and life politics. The author discloses how contemporary business ethics grovels before corporations, how it is too weak to create a truly critical voice of American capitalist economy. The individual's treatment in corporate life is revealed through the eyes of American Protestant culture and its coercive work tradition where efficiency value usurps values of individual choice and freedom. This book suggests a new concept of an out-corporate individual.
Front Matter....Pages i-xx
Introduction....Pages 1-9
Front Matter....Pages 11-11
History of Business Ethics....Pages 13-26
The Breakaway of Business Ethics from Classical Ethics....Pages 27-62
Institutionalization of a Code of Ethics and the Politics of the Protestant Work Ethic....Pages 63-69
Front Matter....Pages 71-71
Life Politics and Ideology....Pages 73-82
Corporate Life Politics and Ideology....Pages 83-118
Whistle-blowing as the Foundation of a Distinct Out-corporate Individual’s Moral Value from the Perspective of Political Philosophy....Pages 119-134
Summary....Pages 135-139
Post Scriptum: The Non-efficient Citizen: Identity and Consumerist Morality....Pages 140-151
Back Matter....Pages 152-201