ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب The Generation Myth: How to Improve Intergenerational Relationships in the Workplace

دانلود کتاب افسانه نسل: چگونه روابط بین نسلی را در محل کار بهبود دهیم

The Generation Myth: How to Improve Intergenerational Relationships in the Workplace

مشخصات کتاب

The Generation Myth: How to Improve Intergenerational Relationships in the Workplace

ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 1949991113, 9781949991116 
ناشر: Business Expert Press 
سال نشر: 2019 
تعداد صفحات: 144 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 2 مگابایت

قیمت کتاب (تومان) : 28,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 14


در صورت تبدیل فایل کتاب The Generation Myth: How to Improve Intergenerational Relationships in the Workplace به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب افسانه نسل: چگونه روابط بین نسلی را در محل کار بهبود دهیم نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب افسانه نسل: چگونه روابط بین نسلی را در محل کار بهبود دهیم



بسیاری از ویژگی های فرضی گروه بندی نسل ها در واقع "افسانه" هستند، به این معنی که کلیشه های نسلی در همه اعضای یک نسل دقیق نیستند.

این کتاب اسطوره نسل را با برجسته کردن پیچیدگی این نسل بررسی می کند. مفهوم \"نسل\" فراتر از گروه‌بندی‌های ساده مبتنی بر سن است و نشان می‌دهد که اتکای بیش از حد به کلیشه‌های نسلی در محیط‌های کاری و جامعه می‌تواند منجر به تعاملات و حتی تعارض کمتر از حد مطلوب شود.

چندین استراتژی موفق در سرتاسر ارائه شده‌اند. به بهبود روابط بین نسلی کمک کنید.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Many assumed characteristics of generational groupings are actually "myths," meaning that generational stereotypes are not accurate across all members of a generation.

This book explores the Generation Myth by highlighting the complexity of the "generation" concept beyond simple age-based groupings and suggests that the over reliance of generational stereotypes in workplaces and society can lead to less than optimal interactions and even conflict.

Several successful strategies are presented throughout to help improve intergenerational relationships.



فهرست مطالب

Cover
Contents
Foreword
Acknowledgments
Introduction
Chapter 1: A History of Uncertainty
Chapter 2: Defining “Generation”
Chapter 3: Misunderstandings, Biases,and Stereotypes
Chapter 4: Implications for the Workplace and Beyond
Chapter 5: Changing the Game
Conclusion
References
About the Author
Index
Adpage
Backcover




نظرات کاربران

تمامی حقوق معنوی و مادی وبسایت متعلق به اینترنشنال لایبرری می باشد
نماد اعتماد الکترونیکی