ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب The Four Elements of Successful Management: Select, Direct, Evaluate, Reward

دانلود کتاب چهار عنصر مدیریت موفق: انتخاب ، هدایت ، ارزیابی ، پاداش

The Four Elements of Successful Management: Select, Direct, Evaluate, Reward

مشخصات کتاب

The Four Elements of Successful Management: Select, Direct, Evaluate, Reward

ویرایش: 1 
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 0814404243, 9780585028125 
ناشر: AMACOM 
سال نشر: 1998 
تعداد صفحات: 0 
زبان: English  
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 368 کیلوبایت 

قیمت کتاب (تومان) : 52,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 15


در صورت تبدیل فایل کتاب The Four Elements of Successful Management: Select, Direct, Evaluate, Reward به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب چهار عنصر مدیریت موفق: انتخاب ، هدایت ، ارزیابی ، پاداش نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب چهار عنصر مدیریت موفق: انتخاب ، هدایت ، ارزیابی ، پاداش

اگر یک مدیر بتواند چهار مهارت انتخاب، هدایت، ارزیابی و پاداش دادن به افراد را تسلط داشته باشد، به گفته دان مارشال، او در مسیر موفقیت قرار دارد. این متن مروری بر سنگ بنای تکنیک های مدیریت خوب برای موفقیت در هر زمینه ارائه می دهد.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

If a manager can master the four skills of selecting, directing, evaluating and rewarding people, than, asserts Don Marshall, he or she is well on the way to success. This text provides a review of the cornerstones of good management techniques for success in each area.





نظرات کاربران