دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب The Diversity Gap - Where Good Intentions Meet True Cultural Change
دانلود کتاب شکاف تنوع - جایی که نیت خوب با تغییرات فرهنگی واقعی روبرو می شود
مشخصات کتاب
The Diversity Gap - Where Good Intentions Meet True Cultural Change
ویرایش: [1 ed.]
نویسندگان: Bethaney Wilkinson
سری:
ISBN (شابک) : 9781400226290, 2021942458
ناشر: Harpercollins Leadership
سال نشر: 2021
تعداد صفحات: 272
زبان: English
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 2 Mb
قیمت کتاب (تومان) : 52,000
در صورت تبدیل فایل کتاب The Diversity Gap - Where Good Intentions Meet True Cultural Change به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب شکاف تنوع - جایی که نیت خوب با تغییرات فرهنگی واقعی روبرو می شود نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب شکاف تنوع - جایی که نیت خوب با تغییرات فرهنگی واقعی روبرو می شود
یک چارچوب رهبری گسترده برای ایجاد اقدامات روشن و عمدی در سراسر سازمان شما به طوری که افراد با هر پیشینه نژادی قدرت رهبری، همکاری و برتری در کار را داشته باشند. شکاف تنوع، راهنمای بی باک و پیشگامانه ای است که به رهبران در هر سطحی کمک می کند تا موانعی را که باعث شکست تلاش های تنوع می شود، بشکنند. بتانی ویلکینسون، تسهیل کننده عدالت نژادی، با ترکیب تحقیقات دنیای واقعی با تجربیات اول شخص صادقانه، ساختار قابل تکراری را به رهبران برای پرورش فرهنگ متنوع تعلق در سازمان شما ارائه می دهد. با بینش های روشن و چالش برانگیز در هر صفحه، می توانید: درک بهتری از جو نژادی امروز و تأثیر منفی آن بر سازمان و تیم شما؛ آماده باشید تا فرهنگ سازمانی خود را از فرهنگی که نیت خوبی برای «تنوع» دارد به فرهنگ سازمانی تغییر دهید که موانع سیستمی را برای همه کارمندانی که در محل کار موفق هستند برطرف کند. و برای مشارکت در ایجاد یک فرهنگ سازمانی که در آن افراد با پیشینه‌های نژادی مختلف در هدف خود رشد می‌کنند، بالاترین سهم خود را انجام می‌دهند و به طور مؤثر برای تأثیرگذاری بیشتر در محل کار و در جهان همکاری می‌کنند، جسارت داشته باشید. در نهایت، شکاف تنوع، تغییر کوانتومی بین برنامه‌های تنوع سازمانی با نیت خوب است که کمک چندانی به حرکت نمی‌کند و فرهنگ پایدار برابری و تعلق که می‌تواند سازمان شما را متحول کند و از صنعت شما پیشی بگیرد.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
A sweeping leadership framework to institute clear and intentional actions throughout your organization so that people of all racial backgrounds are empowered to lead, collaborate, and excel at work. The Diversity Gap is a fearless, groundbreaking guide to help leaders at every level shatter the barriers that are causing diversity efforts to fail. Combining real-world research with honest first-person experiences, racial justice facilitator Bethaney Wilkinson provides leaders a replicable structure to foster a diverse culture of belonging within your organization. With illuminating and challenging insights on every page, you will: Better understand today’s racial climate and its negative impact on your organization and team; Be equipped to shift your organizational culture from one that has good intentions for “diversity” to one that addresses systemic barriers to all employees thriving at work; and Be emboldened to participate in creating an organizational culture where people from various racial backgrounds are growing in their purpose, making their highest contributions, and collaborating effectively towards greater impact at work and in the world. Ultimately, The Diversity Gap is the quantum shift between well-intentioned organizational diversity programs that do little to move the needle and a lasting culture of equity and belonging that can transform your organization and outpace your industry.
