دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Erin Meyer
سری:
ISBN (شابک) : 9781610392594, 1610392590
ناشر: PublicAffairs
سال نشر: 2014
تعداد صفحات: 166
زبان: English
فرمت فایل : AZW3 (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 2 Mb
در صورت تبدیل فایل کتاب The Culture Map: Breaking Through the Invisible Boundaries of Global Business به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب نقشه فرهنگ: شکستن از مرزهای نامرئی تجارت جهانی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
یک کارشناس تجارت بینالمللی به شما کمک میکند تفاوتهای فرهنگی را در این راهنمای روشنگر و عملی، که هم برای زندگی کاری و هم برای زندگی شخصی شما مناسب است، درک کرده و به آن پی ببرید. آمریکایی ها با سه نظر زیبا مقدم بر هر چیز منفی می شوند. فرانسویها، هلندیها، اسرائیلیها و آلمانیها مستقیماً سر اصل مطلب میروند. آمریکایی های لاتین و آسیایی ها در سلسله مراتب غوطه ور هستند. اسکاندیناوی ها فکر می کنند بهترین رئیس فقط یکی از جمعیت است. جای تعجب نیست که وقتی آنها سعی می کنند با یکدیگر صحبت کنند، هرج و مرج رخ می دهد. در The Culture Map، پروفسور INSEAD، ارین مایر، راهنمای شما در این زمین ظریف و گاه خائنانه است که در آن انتظار میرود افراد با پیشینههای کاملاً متفاوت به طور هماهنگ با هم کار کنند. او یک مدل آزمایش شده در میدان برای رمزگشایی نحوه تأثیر تفاوت های فرهنگی بر تجارت بین المللی ارائه می دهد و یک چارچوب تحلیلی هوشمند را با توصیه های عملی و عملی ترکیب می کند.
An international business expert helps you understand and navigate cultural differences in this insightful and practical guide, perfect for both your work and personal life. Americans precede anything negative with three nice comments; French, Dutch, Israelis, and Germans get straight to the point; Latin Americans and Asians are steeped in hierarchy; Scandinavians think the best boss is just one of the crowd. It\'s no surprise that when they try and talk to each other, chaos breaks out. In The Culture Map, INSEAD professor Erin Meyer is your guide through this subtle, sometimes treacherous terrain in which people from starkly different backgrounds are expected to work harmoniously together. She provides a field-tested model for decoding how cultural differences impact international business, and combines a smart analytical framework with practical, actionable advice.
Cover Title Page Copyright Dedication Contents Introduction: Navigating Cultural Differences and the Wisdom of Mrs. Chen 1. Listening to the Air Communicating Across Cultures 2. The Many Faces of Polite Evaluating Performance and Providing Negative Feedback 3. Why Versus How The Art of Persuasion in a Multicultural World 4. How Much Respect Do You Want? Leadership, Hierarchy, and Power 5. Big D or Little d Who Decides, and How? 6. The Head or the Heart Two Types of Trust and How They Grow 7. The Needle, Not the Knife Disagreeing Productively 8. How Late Is Late? Scheduling and Cross-Cultural Perceptions of Time Epilogue: Putting the Culture Map to Work Acknowledgments Notes Index About the Author