ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Talent Management: A Research Overview

دانلود کتاب مدیریت استعداد: مروری بر تحقیقات

Talent Management: A Research Overview

مشخصات کتاب

Talent Management: A Research Overview

دسته بندی: کسب و کار
ویرایش:  
نویسندگان:   
سری: State of the Art in Business Research 
ISBN (شابک) : 9780367358631, 9780429342301 
ناشر: Routledge 
سال نشر: 2021 
تعداد صفحات: 127 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 1,017 کیلوبایت

قیمت کتاب (تومان) : 50,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 7


در صورت تبدیل فایل کتاب Talent Management: A Research Overview به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب مدیریت استعداد: مروری بر تحقیقات نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب مدیریت استعداد: مروری بر تحقیقات

مدیریت استعداد عنصر اصلی گفتمان مدیریتی و عملکرد سازمانی است. این کتاب به صورت کوتاه مروری مختصر در مورد وضعیت تحقیق در مورد مدیریت استعداد ارائه می دهد. نویسندگان موضوعات کلیدی، استدلال‌ها، روندها و مسیرهای تحقیقاتی آینده مدیریت استعداد را بیان کردند و کارهای اصلی در این زمینه را برجسته کردند. به عنوان یک موضوع تحقیقاتی با مجموعه ای از دانش پراکنده، دیدگاه های کثرت گرایانه خلاصه می شوند، در حالی که تمایز نیروی کار به عنوان یک عنصر اصلی ظاهر می شود. این کتاب که مقدمه ای انتقادی برای دانشجویان، دانش پژوهان و متخصصان متفکر است، خوانندگان را از طریق یک حوزه نسبتاً جدید و به سرعت در حال توسعه از تحقیقات مدیریت راهنمایی می کند.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Talent management is a central element of managerial discourse and organisational practice. This short-form book provides a succinct overview on the state of research on talent management. The authors set out the key themes, arguments, trends and future research trajectories of talent management, highlighting major works in the field. As a research topic with a fragmented body of knowledge, pluralistic perspectives are summarised, while workforce differentiation emerges as a central element. A critical introduction for students, scholars and reflective practitioners, this book guides readers through a relatively new and rapidly developing area of management research.



فهرست مطالب

Cover
Half Title
Series Page
Title Page
Copyright Page
Dedication Page
Contents
List of tables
1 Talent management: an introduction
2 ‘Talent management’ definitions, conceptualisations and frameworks
3 A kaleidoscope of ‘talent’ definitions and conceptualisations
4 Talent identification: understanding how organisations could, should and do identify talent
5 Talent development: enhancing the value of talented individuals, talent pools or a combination of both
6 The impact of talent management: unpacking the evidence
7 Talent management and the future of work: a research agenda
Index




نظرات کاربران

تمامی حقوق معنوی و مادی وبسایت متعلق به اینترنشنال لایبرری می باشد
نماد اعتماد الکترونیکی