Sustainable Innovation: Thinking as Behavioral Scientists, Acting as Designers

این کتاب پارادایم جدیدی را برای درک و پیاده سازی نوآوری پایدار (SI) ارائه می دهد. نوآوری بدون پایداری، بخش‌های بزرگی از جمعیت را کنار می‌گذارد یا رفتارهای ناسازگار یا نامناسب ایجاد می‌کند. راه‌حل‌های نوآورانه در صورتی پایدار خواهند بود که بتوانند تفاوت‌های فردی و گروهی را حفظ کنند و در عین حال مزایای بیشتری برای منافع عمومی ارائه دهند. هنگام کار با یکدیگر، طراحان، دانشمندان علوم رفتاری انسانی و اجتماعی می‌توانند ارزش افزوده داشته باشند، که تغییرات رفتاری را به نفع مدل‌های پایدار در همه زمینه‌ها ارتقا می‌دهد. این جلد راهنمای چگونگی راه اندازی برنامه های نوآوری پایدار و همچنین ایده هایی در مورد نحوه ادغام تیم های چند رشته ای در پروژه های نوآوری را ارائه می دهد. علاوه بر این، این کتاب ترکیبی از تفکر غیر دانشگاهی را در مورد رابطه بین طراحی و علوم رفتاری به دانشجویان ارائه می‌دهد.

This book puts forward a new paradigm to understand and implement Sustainable Innovation (SI). Innovation without sustainability leaves out large swathes of the population or generates maladaptive or misappropriate behaviors. Innovative solutions will be sustainable if they can retain individual and group differences while offering greater benefits for the common good. When working together, designers, life, human and social behavioral scientists can add value, which promotes behavioral changes to the advantage of sustainable models in all fields. This volume presents a guide on how to set up sustainable innovation programs, as well as ideas on how to integrate multidisciplinary teams into innovation projects. Moreover, this book offers students a synthesis of non-academic thinking on the relationship between design and behavioral science.