دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1
نویسندگان: Alexander Kirsch (auth.)
سری:
ISBN (شابک) : 9783824461745, 9783663089896
ناشر: Deutscher Universitätsverlag
سال نشر: 1995
تعداد صفحات: 300
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 8 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب راهبردهای انتخاب و اجتماعی شدن رهبران آینده: اقتصاد/علوم مدیریت، عمومی
در صورت تبدیل فایل کتاب Strategien der Selektion und Sozialisation von Führungsnachwuchs به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب راهبردهای انتخاب و اجتماعی شدن رهبران آینده نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
بر اساس یک مطالعه تجربی گسترده، الکساندر کیرش تجزیه و تحلیل می کند که چگونه شرکت ها به کارآموزان بالقوه مدیریت خود رسیدگی می کنند، انتخاب می کنند، آموزش می دهند و واجد شرایط می شوند.
Auf der Basis einer breit angelegten empirischen Untersuchung analysiert Alexander Kirsch, wie Unternehmen ihren potentiellen Führungsnachwuchs ansprechen, auswählen, einarbeiten und weiter-qualifizieren.
Front Matter....Pages I-XXIII
Einleitung: Hintergrund und Ziele der Arbeit....Pages 1-3
Problemrekonstruktion: Warum ist die Selektion und Sozialisation von Führungsnachwuchs ein Wichtiges Problem für Unternehmen?....Pages 5-28
Was zu Messen ist: Theoretische, Methodische und Begriffliche Vorüberlegungen....Pages 29-60
Modell zur Empirischen Rekonstruktion von Strategien der Selektion und Sozialisation....Pages 61-72
Methodik der Empirischen Untersuchung....Pages 73-84
Situative Bedingungen und Erfolg der Selektions- und Sozialisationspolitik....Pages 85-119
Leitvorstellungen für Selektion und Sozialisation....Pages 121-164
Vorgehen in der Primären Selektion von Führungsnachwuchskräften....Pages 165-200
Vorgehen in der Sozialisation und Sekundären Selektion von Führungsnachwuchskräften....Pages 201-237
Zusammenfassung und Ausblick....Pages 239-247
Back Matter....Pages 249-284